Assistant RH en établissement Médico-social - Saint-Denis, France - GROUPE SOS Solidarités

GROUPE SOS Solidarités

Entreprise vérifiée

Saint-Denis, France

il y a 3 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Ouverte en mai 2010, la **Maison d'accueil spécialisée** (MAS) **Francis de Pressensé** accueille des personnes dépendantes atteintes de pathologies neurologiques lourdes (neurosida, sclérose en plaques, séquelles neurologiques d'accidents vasculaires cérébraux). Au total, ce sont 63 résidents, dont 3 en accueil de jour, qui bénéficient d'un accompagnement social et médical spécialisé.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines, vous serez responsable de la gestion
quotidienne des ressources humaines. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de direction pour assurer une gestion efficace des tâches administratives et contribuer à la mise en œuvre des politiques et procédures RH.

Responsabilités:

- Gérer les dossiers des employés, y compris la collecte et la mise à jour des informations personnelles, les contrats de travail et les documents administratifs.
- Coordonner les formations internes et externes pour les employés.
- Participer à l'administration de la paie, y compris le suivi des heures de travail, les congés payés et les avantages sociaux.
- Assurer le suivi des demandes des employés concernant les congés, les absences et autres questions administratives.
- Maintenir un système de gestion des ressources humaines (SIRH) précis et à jour.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus RH en proposant des idées et en mettant en œuvre des solutions.

Exigences:

- Diplôme en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe. La connaissance de la CCN 51 serait un plus.
- Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines ou dans un rôle similaire.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Connaissance des processus de paie et des systèmes de gestion de la paie.
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais.
- Sens aigu de la confidentialité, de la rigueur et de l'éthique professionnelle.

Si vous êtes une personne organisée, proactive et passionnée par les ressources humaines, nous serions ravis de vous rencontrer.

Travail en 37h avec RTT.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 24 000,00€ à 31 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime semestrielle

Lieu du poste : En présentiel