Responsable Task Force Opérationnelle Sobriété - Paris, France - ELIGERA

ELIGERA

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Date de publication

Aujourd'hui

Entreprise

ELIGERA

Référence

149FWBB

Nombre de postes

1

Localisation

Paris

Contrat

CDI

Salaire

Annuel, de € à €

Expérience

+ de 5 ans (confirmé)

Le poste

Son besoin:
l' Agence souhaite recruter le.a Responsable de la Task force territorialisée dont les missions sont:

- De définir les compétences, recruter et mettre en place une équipe de gouvernance, basée au siège d'AGILE pour:

- Piloter et animer le projet au quotidien auprès des interlocuteurs locaux en région ;
- Participer à la mise au point des méthodologies et, dans la durée, assurer le reporting aux parties prenantes d'AGILE.
- De rédiger les fiches de postes des intervenants à recruter sur le territoire et les cahiers des charges de missions à déployer en région,
- De représenter AGILE dans les instances et réunions auprès et avec les parties prenantes donneuses d'ordres et/ou contributrices au projet,
- De superviser la production et la validation:

- Des analyses de profil de consommation des sites et bâtiments de l'Etat,
- Des plans d'actions de type QuickWin, et à moyen et long terme,
- D'accompagner leur mise en place par les acteurs de terrain, en proposant de la formation et du soutien technique et méthodologique notamment,
- De suivre et d'évaluer leur efficacité propre et globale, au regard des objectifs attendus.

Rattaché(e) à la Direction du pôle Exploitation et Maintenance, vous préfigurez la Task Force et la mettez en place.

Vous êtes visionnaire tout en étant pragmatique. Vous êtes pour atteindre les objectifs, et un.e gestionnaire avisé.e pour configurer et faire vivre la Task force dans ses dimensions humaines, organisationnelles et économiques.

Vos compétences techniques généralistes sont éprouvées, vos centres d'intérêt et vos atouts sont multiples : stratégie, immobilier, bâtiment, économie d'énergie, service public, détermination, négociation, communication et, bien sûr, management.

Vous avez l'expérience du management de managers et de techniciens, d'une équipe de 30 à 40 personnes.

Vous êtes reconnu pour la qualité de vos échanges dans un environnement de forte croissance.

Vous avez développé une forte culture de reporting et d'évaluation tant auprès de vos équipes que vis-à-vis de votre hiérarchie.

Parce que votre expérience vous a appris que toute réussite durable se fonde sur le collectif, vous attachez une grande importance à la qualité des bases sur lesquelles la Task force se développe. Vous êtes ainsi à la diversité des points de vue de l'ensemble des parties prenantes (Ministères, Opérateurs de l'Etat, services déconcentrés de l'Etat ) et des pratiques pour construire un outil efficace et reconnu.

Diplomate et pédagogue, vous mobilisez d'autant mieux les parties prenantes que vous êtes un.e leader , et que vous créez et animez des espaces de dialogue et de co-construction.

Cré et , vous êtes capable d'imaginer et de transférer des solutions innovantes et globales.

35H Horaires normaux

Le profil

Expérience souhaitée : 10 ans
Bac+5 et plus ou équivalents souhaité
Permis B - Véhicule léger

Salaire

Annuel, de € à €