Release Train Engineer - Lyon, France - Groupe Seb

Groupe Seb

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 4 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Proche de vous partout dans le Monde**
- Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à son portefeuille de 34 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, WMF. Présents dans 150 pays, nous produisons dans 40 sites industriels et vendons 11 produits à la seconde.- Nous croyons à la richesse de la diversité et aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de employés(es) peuvent se développer et donner le meilleur d'eux-mêmes.**Rejoignez nos équipes de la DSI**:
Leur mission ? Délivrer de la valeur ajoutée à leurs clients internes et externes en s'appuyant sur des méthodes agiles.

Comment ? Par la protection des données, la continuité du business, le développement d'une expérience digitale positive et la co-construction d'initiatives stratégiques.

Un seul objectif : "Make IT happen" .

**Ce que nous allons accomplir ensemble**:
« Rejoignez-nous pour contribuer à l'enrichissement de notre Core Model CRM dans une équipe passionnée et dynamique », Naïs Geoffray, manager du poste

**Contribuez à notre développement**:
Dans le cadre de sa transformation digitale, le groupe SEB a initié un programme pour enrichir sa connaissance du consommateur et lui proposer une expérience personnalisée.

Priorité majeure du programme d'Entreprise , ce programme vise à définir et à mettre en œuvre une stratégie de communication ciblée basée sur les données collectées,
- à chaque étape du parcours des consommateurs : acquisition de nouveaux consommateurs, conversion, personnalisation de l'UX de l'utilisation de nos produits et services, fidélisation, excellence du service consommateurs, selfcare,
- à travers les différents canaux de communication : web, réseaux sociaux, mails, sms, notifications, etc.

Dans ce contexte, au sein de la DSI, en tant que CRM Release Train Engineer (RTE), vous êtes le garant du bon fonctionnement du train du programme CRM pour permettre la bonne exécution et livraison de la roadmap CRM.

**Quelles seront vos missions**:

- Vous organisez / facilitez la collaboration entre les équipes des produits du programme, vous assurez la dynamique globale multi-équipes et donnez aux acteurs du programme les moyens de s'auto-responsabiliser
- Vous préparez / animez les réunions Product Increment Planning:

- Vous organisez / facilitez les synchronisations (Scrum Master et Product Owner), les System Demos, vous communiquez vers les équipes des produits du programme.
- Vous suivez l'avancement des incréments et identifiez, suivez et au besoin escaladez les obstacles rencontrés, vous aidez à la gestion des risques.
- Avec vos homologues des autres programmes, vous organisez la synchronisation interprogramme afin de gérer les dépendances.
- Vous êtes le garant du cadre méthodologique et de l'amélioration continue au sein du programme CRM.
- Vous participez à la communauté agile pour assurer la cohérence des pratiques au sein du groupe.
- **Apportez vos compétences**:

- De formation Bac+5 école de commerce, d'ingénieur ou équivalent, vous avez une expérience professionelle d'environ 5-6 ans pendant lesquelles vous avez pu acquérir des connaissances du framework SAFe, les pratiques d'Agilité à l'échelle.
- Vous êtes capable d'implémenter et d'adapter le rôle de RTE au contexte de l'entreprise.
- Vous possédez un mindset agile et agissez en facilitateur et Servant Leader des équipes.
- Vous démontrez de bonnes compétences relationnelles et d'écoute, et également une bonne aptitude à la négociation.
- Votre anglais est courant.

**Rencontrons-nous**:

- Le processus commence par un premier échange avec le Manager et les équipes RH.
- Ensuite vous rencontrerez le Responsable du Domaine Consumer et notre Responsable DSI qui vous permettra d'avoir une vision plus large sur le Groupe SEB et la DSI

**Intégrez un Groupe Français International animé par**:

- Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets
- Un accompagnement de ses collaborateurs : 1 poste sur 2 est pourvu en interne
- Offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : accords QVT dont 2 jours de télétravail par semaine, prime de vacances, participation/intéressement, 13° mois, CSE, restaurant d'entreprise, salle de sport

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