Responsable D'équipes - Rethel, France - Veolia, activité Eau, Région Est

Veolia, activité Eau, Région Est

Entreprise vérifiée

Rethel, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**La vocation de Veolia - Activité Eau**
- Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées._
- Nous facilitons l'accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement._
- Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Responsable d'équipe F/H._
- Le Territoire Champagne-Ardenne est rattaché à la Région Est de Veolia Eau qui compte plus de 1000 salariés qui, au fil des jours, mettent en avant leurs compétences et leurs savoir-faire afin d'assurer la gestion du service qui nous est confié._
- Au coeur des Ardennes, le service local Ardennes Centre est une unité mixte réseaux / usines / travaux composée de 29 agents répartis entre Sedan et Rethel. L'unité regroupe des stations eau potable de petite taille, une usine d'épuration de EH avec presse à boues. L'Unité regroupe 23 contrats de DSP de taille variable et de 25 prestations de service._
- Le poste est basé à Rethel (déplacements possibles sur les Ardennes)._

**Quelles seront vos missions ?**
- Sous l'autorité du Manager de Service Local, vous assurez au quotidien l'organisation optimale des ressources humaines ( 6 agents ), matérielles et fonctionnelles nécessaires au déroulement des activités d'exploitation des réseaux de collecte de l'assainissement dans le respect des obligations contractuelles, des modes opératoires et des règles de sécurité, de sûreté et de qualité en vigueur au sein de l'entreprise._
- A ce titre, vous intervenez dans les domaines suivants : _
- **Exploitation **:_
- _Veiller à la qualité de l'eau mise en distribution_
- _Veiller au respect du niveau de rejet de la filière assainissement_
- _Planifier les opérations en fonction des contrats et / ou des urgences_
- _Maîtriser et optimiser les coûts et délais de réalisation_
- _Suivre le budget et les engagements contractuels (curage, renouvellement, travaux, rendements de réseaux)_
- _Prévoir et donner les moyens techniques nécessaires à ses équipes pour mener à bien le ou les contrats d'exploitation sur les installations de son périmètre et respecter les engagements contractuels_
- _Produire les données nécessaires à l'Hypervision 360, au pilotage stratégique et opérationnel des exploitants et aux reporting (dont les Rapports Annuels du Délégataire)_
- _Animer les réunions mensuelles et trimestrielles avec les clients_
- _Contribuer à la mise en oeuvre des bonnes pratiques et favoriser l'émergence, la formalisation et la diffusion de nouveaux leviers d'efficacité, pistes d'innovation et bonnes pratiques_
- **Animation et Encadrement de l'équipe **:_
- _Manager votre équipe et coordonner les interventions des équipes internes et externes. Organiser, coordonner et optimiser le travail des équipes_
- _Développer les compétences des collaborateurs_
- _Participer à l'évaluation des performances individuelles et collectives de l'équipe._
- _Assurer la remontée d'information sur tout ce qui touche à l'exploitation et à la vie locale_
- _Assurer l'animation de la politique sécurité de l'entreprise_
- **Commercial **:_
- _Assurer le développement de relations quotidiennes de qualité avec les usagers des services, les clients collectivités et industriels._
- _Etre l'image de Veolia auprès des citoyens_
- _Transférer les informations commerciales issues des interventions liées aux contrats de service_
- _Identifier les besoins des clients non inclus au contrat de service et pouvant faire l'objet de nouvelles actions commerciales_
- _Facturer les prestations et assurer leur suivi_
- Participation à l'astreinte « diagnostic» du service_

**Et vous ?**
- De formation supérieure type BTS Métiers de l'eau, BTS Gemeau ou avec une expérience dans le domaine du traitement de l'eau, vous avez naturellement déjà exercé un poste avec des responsabilités managériales._
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, bon relationnel, force de proposition et leadership sont indispensables pour réussir à ce poste._
- Permis B et maîtrise des outils informatiques._

Type d'emploi : CDI

Salaire : 32 000,00€ à 38 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Horaires flexibles
- RTT

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Prime annuelle
- Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail