Enseignant Artistique de Trompette - Villeurbanne, France - ARCHE-AGGLO
Description
**ENSEIGNANT-E ARTISTIQUE DE TROMPETTE****Temps non complet (3 heures hebdomadaires)**
**Poste de Catégorie B - Cadre d'emplois des assistants territoriaux d'enseignement artistique**
**Statut titulaire, à défaut contractuel avec CDD de 1 an**
La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé
de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche habitants vivent sur ce territoire attractif,
dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui
confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.
Rattaché-e à l'école intercommunale de musique et danse, sous la responsabilité de la directrice du site de Saint Donat
sur L'Herbasse, participe au développement de la curiosité et à l'engagement artistique des élèves en inscrivant
l'enseignement de la trompette dans le projet collectif d'établissement.
**MISSIONS**
Organise et suit les études des élèves
Enseigne collectivement ou individuellement la trompette (3h hebdomadaires), en lien avec le projet
d'établissement
Assure la promotion de l'enseignement de cette discipline
Participe au rayonnement de l'école intercommunale
**PROFIL ATTENDU**
Titulaire du Diplôme d'Etat ou du DEM ou du DNSPM
Expérience professionnelle significative sur poste similaire souhaitée
Sens du travail en équipe et en transversalité
Sens du service public
Qualités relationnelles
Force de propositions et d'innovation pédagogique et artistique
Disponibilité horaire pour rencontrer les parents ou participer aux réunions et formations
**INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES**
Rémunération statutaire sur grille indiciaire des assistants d'enseignement artistique principaux de 2ème classe
(catégorie B, Filière culturelle artistique) + régime indemnitaire mensuel (Rifseep) de 350€ brut (soit 52.50€ brut
pour 3h hebdo)
Ou à défaut CDD de 1 an avec possibilité de reconduction. Rémunération en fonction du profil et de l'expérience
dans le domaine de l'enseignement, par référence à la catégorie B de la fonction publique territoriale.
Congés selon le calendrier scolaire de l'éducation nationale
Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS) offrant des prestations sociales, culturelles, familiales pour
les agents territoriaux : Chèques vacances, chèques cadeaux (rentrée scolaire, noël,) prix préférentiels (cinéma,
locations, prêts, offres partenaires locaux).
Participation à la cotisation de la mutuelle santé (entre 15€ et 50€ par mois selon la composition du foyer, et
pour un temps complet) et/ou prévoyance (7€ brut mensuel pour un temps complet) dans le cadre d'une
procédure de «Labellisation», souscrite de manière individuelle et facultative par l'agent.
Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et
durable pour leurs trajets domicile-travail (de 100 à 300€ selon le nombre de jours d'utilisation d'un mode de
déplacement éligible).
Chèque cadeau de fin d'année dont le montant varie en fonction de l'ancienneté dans la fonction publique
territoriale (10, 20, 30 ans).
**Temps de travail** : Poste à 3h hebdomadaires
Possible répartition du temps de travail et de l'activité entre plusieurs employeurs
**Lieu de travail** : Ecole intercommunale de musique et danse - site de Saint Donat sur L'Herbasse
**Poste à pourvoir le **:2 septembre 2024
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS MAUVES
Renseignements : Françoise GREVE, Directrice,
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