Accompagnateur Commercial - Marseille, France - Caisse d'Epargne CEPAC

Caisse d'Epargne CEPAC
Caisse d'Epargne CEPAC
Entreprise vérifiée
Marseille, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Description de l'entreprise**: Ancrée dans le développement de son territoire, la Caisse d'Epargne CEPAC est aujourd'hui l'une des premières banques de l'arc méditerranéen et de l'outre-mer. La Direction de l'Accompagnement Commercial - Département Accompagnement Commercial Professionnels recherche un Accompagnateur Commercial de Proximité (H/F) sur le Marché de Professionnels. Cet emploi doit s'inscrire dans un parcours professionnel, l'affectation sur ce poste est prévue pour une durée de 36 mois.
**Poste et missions**: En qualité d'Accompagnateur Commercial De Proximité, vous contribuez à l'accompagnement collectif ou individuel de la force de vente sur le marché des professionnels afin d'optimiser les pratiques commerciales, d'accompagner les mises en marché/opérations commerciales. Vous êtes le relais auprès des agences et territoires de la Direction de l'Accompagnement Commercial (en présentiel et à distance). Principales activités: Accompagnements collectifs: - Participe à la construction de réunion/rencontre métier - Accompagne la mise en place d'une nouvelle offre, déploiement d'un nouvel outil, appropriation des outils existants - Contribue à la construction des heures du jeudi - Accompagne des collaborateurs qui changent de métier, nouvel entrant, retour longue absence (maladie, maternité, congés sans solde...) Accompagnements individuels (hors parcours): - Accompagne un collaborateur suite à diagnostic de compétence - Relaie en proximité les actions majeures du plan d'actions commerciales - Participe à la mise en situation d'entretiens clients
**Profil et compétences requises**: En maitrise de votre emploi actuel, justifiant d'une ancienneté sur poste d'au moins deux ans, vous avez une appétence/expérience réussie pour l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs. Les qualités requises - Transmettre les méthodes, techniques et outils commerciaux - Faciliter l'appropriation des opérations commerciales - Organiser l'appropriation de l'offre dans le réseau
**Informations complémentaires sur le poste**: Périmètre géographique d'intervention: Direction commerciale de Marseille principalement. Selon les besoins, possibilité d'intervenir sur les directions commerciales voisines.

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