Gestionnaire de Paie - Paris e, France - Focus Recrutement

Focus Recrutement

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Focus Recrutement** est une entité pluridisciplinaire regroupant plusieurs cabinets spécialisés par domaine professionnel.

Nous recherchons actuellement, avec notre division **Focus Paie **(spécialisée sur les profils Paie), un(e) **Gestionnaire de Paie** dans le cadre d'un **CDI** pour le compte d'un de nos clients**, un groupe audiovisuel** en forte expansion **basé à Paris 10ème.**

**Informations**:

- **Rémunération** entre **35K€** et **40K€ **sur **12 mois**:

- **Statut ETAM 36h30 **avec **6 jours de RTT**:

- **Télétravail** de **2 jours par semaine** (mercredi et vendredi)
- **Intéressement - CSE - tickets-restaurants**:

- **CCN Production de films d'animation **(IDCC n°2412)
- **Accès **:10ème arrondissement, Métro L2 Colonel Fabien - L11 Belleville - Proximité Gare de l'Est et Gare du Nord
- **Prise de poste**: Dès que possible avec préavis gérable

Au sein d'une petite équipe paie très agréable et organisée, vous êtes rattaché(e) à la DRH, vous assurez, en étroite collaboration avec les directions de production, les départements financiers et RH, le traitement de la paie de l'ensemble de nos studios.

Ainsi, vous êtes à même de mener à bien, de manière autonome et structurée, les missions suivantes:
**1- Le traitement de la Paie des intermittents, des permanents et des expatriés (environ 300 collaborateurs)**
- Collecter et préparer les éléments variables de paie avec les différentes directions de studio, de production et du département RH en collaboration avec la seconde Gestionnaire de Paie.
- Gérer et intégrer les événements de paie (gestion des tickets-restaurants, déclaration maladie et suivi des IJSS, accident du travail, maternité, fin de contrat...)
- Saisir, contrôler et émettre les bulletins de paie dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et de la politique RH de la société
- Vérifier les analyses post-paie et les traitements associés
- Garantir une veille juridique permanente et assurer les paramétrages du logiciel de paie en coordination avec le prestataire

**2- Le traitement des déclarations et des charges sociales**
- Établir les déclarations administratives, fiscales et sociales via la DSN,
- Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles,
- Intégrer les charges liées à la paie dans la comptabilité, et participer au contrôle de Gestion Sociale,
- Assurer les relations avec les organismes sociaux : Urssaf, caisses de retraite, mutuelles, cotisations patronales et salariales.

**Profil recherché**

Vous avez minimum **3 ans d'expérience en gestion de la paie** avec **une expérience significative dans le traitement des salaires des intermittents.**

Idéalement, vous connaissez le logiciel de paie Xotis/Studio et maîtrisez Excel.

Votre expertise et votre rigueur vous permettent d'anticiper et de maîtriser les échéances liées au règlement des salaires et à la déclaration des charges sociales.

Votre discrétion et votre autonomie sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste

Type d'emploi : CDI

Salaire : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au transport
- RTT
- Titre-restaurant
- Travail à domicile

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Lieu du poste : Télétravail hybride Paris 10e)

Flextime