Gestionnaire Bo Clearing - Montrouge, France - CACEIS

CACEIS

Entreprise vérifiée

Montrouge, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

du poste
- Environnement de travail

Au sein de CACEIS, la filière métier Clearing Services (CLS) couvre le Middle-Office des activités d'exécution ainsi que les activités de compensation des produits dérivés listés (Futures & Options).
- Le Département Clearing Services est constitué d'une cinquantaine de collaborateurs rattachés à la Direction des Opérations, et comprend 3 services assurant:

- 1. Post Trade Services : le Back-Office de l'activité de Compensation des dérivés listés et le Middle-Office de l'activité Exécution
- 2. Client Services & Onboarding : l'entrée en relation avec les nouveaux clients et le suivi de la relation opérationnelle avec les clients
- 3. Contrôles et Support : le suivi des projets de développement de l'activité CLS, le support opérationnel et technique aux équipes opérationnelles, le suivi comptable des opérations et résolution des suspens, les activités transverses (static data, prestation brokerage et reportings règlementaires).

Mission du stagiaire
- Le poste se situe au sein du service Post Trade Services et plus particulièrement du secteur « Back-Middle Office Clearing » qui est en charge de l'activité dérivés listés.
- Ce secteur est divisé en 2 équipes:
- Equipe J
- Equipe J+1

L'Equipe J est dédiée au traitement des opérations topday (nouvelles opérations) et à la gestion des demandes de l'équipe Client Services après le départ de l'équipe J+1 (transferts de comptes, rejets d'opérations, saisie des titres en collatéral déposés par les clients).
- L'Equipe J+1 effectue les réconciliations marché (transactions, positions, flux et frais de marché) et la gestion des opérations en J+1 si nécessaire (réallocations, give ups).
- Elle s'assure également de réaliser dans l'outil de clearing toutes les actions qui portent sur les positions clients (exercices / assignations / abandons, opérations sur titres) ainsi que l'envoi des instructions de R/L.
- De même, l'équipe J+1 doit annoncer, instruire et suivre les flux de trésorerie aux sous-compensateurs. L'équipe suit également les demandes de couverture titre effectuées par le Front-Office de CACEIS Luxembourg, en charge d'optimiser la trésorerie (couverture de titres à la place du cash).
- Le service « Clearing » est également en charge du suivi des évolutions de marché ainsi que des outils de clearing, il participe aux tests de non régression suite aux évolutions des outils, il soumet également des souhaits d'évolution de ces outils et s'assure de la mise en place de ces évolutions.
- Cette expérience vous permettra de développer:

- Connaissances métiers : découvrir la gestion des flux de marchés sur produits dérivés listés depuis le passage d'ordre jusqu'à la compensation.
- Qualités relationnelles : immersion au sein des équipes opérationnelles et contacts avec de multiples intervenants en interne à CACEIS (équipes opérationnelles, salle des marchés, risques, conformité, trésorerie, etc.) et en externe (i.e. Clie-
- Date de prise de fonction
02/01/2023
- Durée
6
- Poste avec management
Non
- Cadre / Non Cadre
Non cadre
- Niveau d'étude minimum
Bac + 4 / M1
- Formation / Spécialisation
Vous préparez un Master 1 ou 2, spécialisation en Gestion/Finance.
- Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
- Soft skills
Vous disposez et savez mettre en œuvre les compétences suivantes:

- Capacité orale et/ou écrite
- Rigueur, fiabilité- Capacité à coopérer et à travailler en équipe
- Adaptabilité, souplesse
- Bonne connaissance des marchés financiers, qualités relationnelles
- Outils informatiques
Excel : TCD, graphiques, formulesWord : Rédaction ou mise à jour de procédures
- Langues
Anglais opérationnel indispensable (oral et écrit : contact des clients, mails)
- Entreprise CACEIS