Chef de Visite - Marseille, France - Hubworkair

Hubworkair

Entreprise vérifiée

Marseille, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Job description
-Placé sous l'autorité du Chef des Chantiers, le Chef de Visite est chargé de superviser les Mécaniciens.
- Encadre le personnel mis à sa disposition
- Distribue et forme au besoin le personnel de son équipe aux tâches de la visite
- Elabore la liste des travaux curatifs, passe des commandes et suit l'approvisionnement de sa
- visite
- Contrôle la bonne exécution des travaux à la charge de son équipe
- Suit l'avancement des travaux et coordonne les différents corps de métier
- Contribue à l'amélioration de la productivité dans le respect permanent des réglementations
- S'assure du respect des délais et des engagements pris
- Tient à jour et communique au Chef des Ateliers des besoins d'intervention
- S'assure de la bonne utilisation des instruments de contrôle et de mesure (Etat, validité)
- Maintient son alvéole en bon état (propreté, rangement)
- Veille au respect des consignes HSE durant toute la durée de sa visite
- Réalise les premiers réglages et contrôle au sol de l'appareil, participe aux vols de l'aéronef en
- sortie de visite
- Peut prononcer l'APRS selon son habilitation
- Peut effectuer des déplacements en France ou à l'étranger en accord avec la convention
- collective
- Est garant de la politique environnementale de la société et s'inscrit dans une démarche
- d'amélioration continue des procédures
Specific jobs desired
- **Team leader**
- Advanced
- 4 to 10 years
- **maintenance team leader**
- Advanced
- 4 to 10 years
- **B1.3 Licensed Engineer (Other Type rating)**
- Advanced
- 4 to 10 years
- Specific skills desired
- B1.3 License - SA.340 Gazelle
- B1.3 License - SA.340/341/342 Gazelle
- B1.3 License - SA.330 Puma
- B1.3 License - AS 332 Super Puma
- B1.3 License - AS 550 Fennec
- Team management
- Training Course conduction
- Maintenance control management
- Required profile
- **Savoir - Faire**
- Posséder une licence aéronautique
- civile ou militaire
Posséder une QT ou de l'expérience sur
- Puma,Gazelle ou Fennec.... (civile ou
- militaire)
Avoir de l'expérience dans le domaine
- aéronautique
Connaître les règles de l'art

**Savoir - Etre**
- Posséder les qualités suivantes:

- disponibilité, rigueur, méthodologie et
- organisation
Savoir travailler en équipe
- Disposer de bonnes qualités
- managériales
Etre vigilant
- Capacité à promouvoir et faire
- appliquer les procédures/politiques de
- la société
-Primary language**:French**
Secondary language**:English**
School Diploma**:Mechanics School**
Study level**:High school degree**
- Job overview
-Starting Date**:Démarrage dès que possible**
Number of Profiles requested**:3**
Executive status**:Non Executive**
Type of contract**:Permanent contract**
- Salary (gross)**:Based on experience (to be discussed with the employer)**
Shift work**:Occasionally**
Work trip**:Occasionally**
Remote work preferences**:No remote work**
Work permit**:No work permit required**
- Company Benefits
airplane_ticket

**Vacation**
- 25 congés payés par an
thumb_up

**Other**
- Prise en charge emménagement : billets d'avion, logement et voiture partagée pendant 2 mois,
- The society : Sabena Technics Helicopters
- business
- ***Airline Company**
- date_range
- ***Created in 1990**
- place
- ***Toussus-le-Noble, France**
- people
- ***51-200 Employees**
- Sabena technics, soutenu par ses actionnaires Sagard, BPI France et Towerbrook, conclut l'acquisition à 100% du Groupe Héli-Union et renforce sa position d'acteur de référence du secteur de la maintenance des hélicoptères militaires. L'acquisition d'Héli-Union s'inscrit pleinement dans la stratégie du Groupe visant à construire un acteur français de premier plan sur le marché de la fourniture et du maintien en condition opérationnelle d'hélicoptères. Cette stratégie, initiée depuis 10 ans par croissance organique puis accélérée en 2020 par l'acquisition d'Aeromecanic à Marseille-Marignane, prend aujourd'hui une plus grande ampleur avec la constitution d'un pôle hélicoptère qui représentera un tiers du chiffre d'affaires du Groupe ainsi formé dès 2022. Avec ses 350 employés, Héli-union est un Groupe français riche d'un savoir-faire de longue date. Originellement en tant qu'opérateur d'hélicoptères intervenant sur cinq continents, il est désormais un acteur majeur de la maintenance des voilures tournantes, réalisant de nombreuses opérations notamment pour l'Etat français. Grace à la consolidation avec les activités de Sabena technics, c'est désormais la moitié de la flotte hélicoptères militaires française qui bénéficiera des services délivrés par le Groupe. Une référence forte, sur laquelle Sabena technics souhaite miser pour son développement à l'export. « L'acquisition d'Héli-Union représente une étape stratégique majeure pour Sabena technics qui propose désormais une offre voilures tournantes voisin