Assistant(E) Marketing Digital - Bagneux, France - REWORLD MEDIA

REWORLD MEDIA

Entreprise vérifiée

Bagneux, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**L'entreprise**
Fondé en 2012, Reworld Média est un groupe média et de marketing digital à la croissance extrêmement rapide. Reworld Media est aujourd'hui le leader français des médias thématiques. Il allie flexibilité, outils, expertises et optimisation de groupes pure player avec la puissance de plus de 40 marques médias fortes comme Grazia, Marie France, Maison & Travaux, Auto Plus, Gourmand, Top Santé, Télé Magazine, Science & Vie, Closer, BibaReworld Media est un groupe média alliant digital, événementiel et presse écrite. De nombreuses entités ayant une forte expertise dans un domaine spécifique tel que Atelier b (production audiovisuelle), Content Squad (société de production de contenu, Tradedoubler (leader européen du marketing à la performance) ou encore Leads Lab (spécialiste du CRM).

Chaque mois, plus de 50 millions de personnes consommes du contenu issu du groupe dans le monde entier avec des medias en France, en Asie et au Moyen Orient.

**Description du poste**
Dans ce cadre vous contribuerez aux missions suivantes:

- Contribuer au développement de la stratégie de prospection de leads pour l'activité voyage
- Coordination et suivi des campagnes de prospection : rédaction de contenu, visuels,
- Relance des leads
- Analyse des performances et suivi des principaux KPI

**Profil recherché** Pour cette mission, nous recherchons quelqu'un avec le profil suivant**:

- Organisé et méthodique, vous savez gérer les priorités.
Rigoureux afin de respecter les différentes échéances
- Bonne capacité d'adaptation
- Esprit de synthèse

**Pré-requis et connaissances techniques**:

- Bac +4/ Bac +5 en Marketing Digital
- Vous savez utilisé Excel et PowerPoint
- Vous savez bien vous exprimer à l'oral comme à l'écrit
- Vous connaissez de Google analytics

**Ce qu'on peut vous apporter**
- Un environnement agréable avec des locaux modernes
- Une autonomie et montée en compétences rapide
- Une entreprise dynamique avec un esprit start-up
- Tickets Restaurant

**Process de recrutement**
- Ici on ne perd pas de temps Le process de recrutement est rapide, simple et efficace 2 à 3 étapes de recrutement maximum