Evaluateur Au Speed - Montpellier, France - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

Entreprise vérifiée

Montpellier, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Fonction RIFSEEP : Chargé d'évaluation et de conseil
Groupe : A3

DGA Solidarités Départementales
Maison départementale de l'autonomie
Direction des parcours enfants et socio-professionnels
Service évaluation

**Catégorie A**

**Filière**: Médico-sociale

**Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire

**Cadre d'emploi**: Infirmiers territoriaux en soins généraux

**Lieu**: Montpellier Alco

**Description du poste**:
Le Département de l'Hérault mène une politique bienveillante pour ses ainés et les personnes les plus fragiles dans une optique de société plus juste et plus solidaire. Il investit dans le champ du handicap et des séniors et souhaite agir au plus près des besoins. Il a créé une maison départementale de l'autonomie (MDA), pour apporter aides et innovations aux personnes âgées et en situation de handicap. Résolument
tournée vers l'avenir et forte d'équipes dynamiques, la MDA invente de nouvelles solutions adaptées à son public. La MDA, acteur incontournable au service des usagers, travaille en partenariat avec les associations représentants les usagers, la CAF, l'éducation nationale, l'ARS pour favoriser l'autonomie des personnes
et le maintien au domicile.

La MDA est un des pôles de l'administration départementale. Elle est composée de 334 agents et elle est chargée d'informer, de conseiller, et de délivrer des prestations en faveurs des personnes âgées et des
personnes handicapées.

**Missions du métier**:

- Participer, dans le champ de ses compétences, à la mise en œuvre de la politique institutionnelle relative à la mission d'évaluation des besoins des personnes dans le cadre des référentiels nationaux.

**Missions du poste**:

- Dans le cadre des missions attribuées à la MDA, il est membre de l'équipe pluridisciplinaire ou médico-sociale sous l'autorité du chef de service.
- Il/elle réalise, dans son champ de compétence, l'évaluation des besoins, l'éligibilité aux droits et prestations.
- Il participe à l'élaboration du plan personnalisé d'aide ou de compensation, dans le respect des souhaits de la personne contenus dans son projet de vie et de la prise en compte de la situation des aidants.
- Il/elle met en œuvre une évaluation multidimensionnelle et/ou pluridisciplinaire dans le cadre des référentiels nationaux.

**Activités métier**

Globalement:

- Participe aux réunions de travail en interne et avec les partenaires
- Utilise des logiciels métiers en saisie et consultation
- Rédige des écrits professionnels
- Rend compte de son activité et contribue à l'évaluation des actions menées

Sur le volet Autonomie:
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire d'évaluation des situations individuelles:

- Participe dans son champ de compétences et au regard des textes et des outils règlementaires à la
détermination de l'éligibilité aux droits et prestations
- Renseigne le guide d'évaluation de la personne dans son domaine de compétences
- Propose le plan d'aide ou de compensation personnalisé, comprenant les préconisations appropriées
- Réalise ses missions d'évaluation à domicile, sur dossier ou en entretien

Dispense l'information nécessaire à la personne, notamment dans le cadre du libre choix du bénéficiaire
Sur le volet PMI:

- Peut effectuer des contrôles sur le mandatement du SAMAE dans tous les lieux d'accueils
- Peut effectuer des visites de suivi en EAJE
- Peut participer à des réunions concernant les modes d'accueil

**Activités poste**
- Réalise l'évaluation, en fonction du domaine de compétence, de la perte d'autonomie ou de la situation de handicap et/ou des besoins de compensation.
- Dans le service premier enregistrement et évaluation des demandes cette évaluation se fait sur dossier ou par téléphone.
- Travaille en lien avec l'entourage du bénéficiaire et les professionnels ayant connaissance de la situation de la personne (santé-social-emploi-éducation nationale...)
- Participe à l'élaboration du plan d'aide ou de compensation en équipe pluridisciplinaire
- Rapporte la proposition de l'équipe pluridisciplinaire en CDAPH
- Participe à la création d'outils et de supports nécessaires à l'activité
- Participe et apporte en cas de besoin son éclairage pour l'attribution des prestations et en cas de recours gracieux
- Participe au tri quotidien destiné à repérer les urgences
- Participe à la gestion de situations d'urgence au regard des prestations
- Signale les situations de vulnérabilité, de maltraitance ou de crises aux services compétents pour traitement

**Profil recherché**:
**Connaissances**:

- Conduite de projet
- Psychopédagogie
- Droit(s) et règlement(s) du domaine d'intervention
- Dispositif(s) du domaine d'intervention

**Connaissances poste**:

- Travail social
- Gérontologie
- Dispositif(s) du domaine d'intervention
- Données du territoire d'intervention
- Politique(s) publique(s) du domaine d'intervention

**Sav