Charge de Recrutement - Les Ulis, France - Eiffage

Eiffage
Eiffage
Entreprise vérifiée
Les Ulis, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**CHARGE DE**

**RECRUTEMENT F/H**:

- Contrat à durée indéterminée- Les Ulis, Essonne- Ressources humaines- Énergie Systèmes- JR **Contexte de la mission**:

- Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur-mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes s'appuie sur l'expérience de près de collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 4,08 milliards d'euros en 2021.
- Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif et développe les compétences de chacun. C'est aussi faire partie d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires et partagent des valeurs et une culture d'entreprise forte.
- Et vous, que diriez-vous d'intégrer un groupe accélérateur de talents ?**Vos missions**:
Pour Clemessy, la marque dédiée à l'industrie, l'entité Aéronautique, Spatial, et Transport basé aux-Ulis recherche:
**Un-e Chargé-e de Recrutement F/H en CDI**:
**VOS MISSIONS**

**ACTIVITÉS GENERALES**
- Mettre en œuvre les actions appropriées pour répondre aux besoins de l'entreprise en matière de formation, de recrutement et/ou de mobilité.
- Participer à la conception des supports de suivi et de gestion RH : tableaux de bord/reportings (formation, synthèses d'entretiens, statistiques ).
- Veiller au respect du budget alloué dans le cadre de ses projets.

**RECRUTEMENT**
- Recueillir les besoins de recrutement.
- Rédiger les annonces et les profils de poste en lien avec le management fonctionnel.
- Valider les moyens de recrutement (interne/externe).
- Mener les entretiens de recrutement
- Développer les relations écoles et représenter l'entreprise sur les forums emplois
- Promouvoir la campagne alternances/stages
- Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs de l'entreprise et suivre la fin des périodes d'essai.

**ACTIVITÉS TRANSVERSES/MARQUE EMPLOYEUR**:

- Promotion de la marque employeur sur les réseaux sociaux
- Organisation et représentation de l'entreprise lors des salons/forums/écoles
- Création d'évènements internes : promotion des activités RH.

**Votre profil**:
**VOTRE PROFIL**

**FORMATION**:
De formation Bac + 2/3 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement (stage compris)

Expérience dans le secteur Industriel serait un plus.

D'une nature rigoureuse, méthodique et appliquée, vous appréciez les processus et êtes dans une démarche d'amélioration continue.

**A vous d'inventer un avenir à taille humaine.**

**#HumanPerspective**

**Rejoignez-nous **

**VOS BÉNÉFICES**
L'esprit d'initiative et la liberté d'entreprendre
Un grand groupe à taille humaine
Des parcours variés parmi nos 8 grands métiers
L'université Eiffage pour le développement des compétences
L'actionnariat salarié pour tous les collaborateurs
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