Préparateur en Pharmacie - Champigny-sur-Marne, France - Clinique SSR Champigny

Clinique SSR Champigny
Clinique SSR Champigny
Entreprise vérifiée
Champigny-sur-Marne, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**CONTEXTE**

Vous souhaitez rejoindre une équipe pluridisciplinaire, dynamique et en plein expansion. Venez nous rejoindre

La clinique de Champigny recherche : Un préparateur en pharmacie (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (80%). Poste à pourvoir dès le 12 avril 2023.

Située au cœur du territoire de Val de Marne, proche de Paris, la clinique de Champigny est une clinique de soins de suite et de Réadaptation (SSR) spécialisée en neurologie, appareil locomoteur et gériatrie.
D'une capacité de 111 lits en hospitalisation complète et 34 places en hospitalisation de jour, elle bénéficie d'un environnement technique et humain de haute qualité. Elle dispose d'un plateau de rééducation performant spacieux de 650 m2, lumineux avec des équipements modernes ainsi que d'une salle de balnéothérapie et une cuisine thérapeutique.

En intégrant la clinique de Champigny vous intégrez aussi le groupe Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient et un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.

**MISSION**

Vous travaillez en binôme avec notre pharmacienne.

Le poste proposé est polyvalent sur le secteur du médicament avec comme principales missions:

- Préparation des piluliers et des commandes des services de soins
- Gestion des stocks des médicaments et des périmés
- Réception des commandes

Possibilité de s'engager dans un projet innovant de pharmacie clinique impliquant les préparateurs en pharmacie, avec formation à la conciliation médicamenteuse.

Les logiciels métiers sont : Générix, Egx, Hopital Manager, Kepler.

**PROFIL**

Diplômé d'un BP de préparateur en pharmacie.

Motivé(e), débutant(e) ou expérimenté(e) vous êtes le/la bienvenu(e)

AVANTAGES
- Rémunération selon profil et selon la Convention Collective de la FHP du 18 avril 2002
- Dispositif de prime d'intéressement et de participation attractif
- Revalorisation Ségur
- Prime de fidélisation
- Prime de cooptation
- Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à hauteur de 100%
- Prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%
- Pas d'astreintes ni de gardes
- Environnement de travail agréable, PUI grande et lumineuse
- Plan de développement des compétences attractif et accompagnement dans des projets de formations individuelles
- Restauration interne et distributeur confiseries à tarif préférentiel
- Parking salarié gratuit
- Partenariat avec un organisme de logement
- Primes et chèques cadeaux de fin d'année
- Activités team building (sorties, multiples challenges sportifs, after-works, marathon )
- Possibilité d'accès à la salle de sport et de participation à des cours sportifs
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