Pédiatre (H/F) - Abbeville, France - HARRY HOPE

Description

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Au sein d'un établissement hospitalier de la région d'Abbeville, l'unité de maternité se distingue comme une référence dans la région, offrant des services de haute qualité et des soins attentionnés aux futures mères et à leurs nouveau-nés.

Maternité de niveau 2A : Reconnue pour son expertise, la maternité de cet établissement est classée niveau 2A, garantissant des standards élevés de soins périnataux et de sécurité pour les mères et les bébés.

Accouchements annuels : Avec environ 800 accouchements par an, cette unité accueille un nombre significatif de naissances, témoignant de la confiance accordée par la communauté locale aux services de la maternité.

Structure adaptée : Dotée de 25 lits dédiés à la maternité, ainsi que de 15 lits en pédiatrie et 6 lits en néonatalogie, l'unité offre un environnement sûr et confortable pour les mères et leurs bébés, avec des installations modernes et des équipements de pointe.

Espace de consultation : En plus des services d'hospitalisation, la maternité dispose également d'un espace de consultation en pédiatrie, permettant un suivi médical complet des nourrissons et des jeunes enfants, assurant ainsi une prise en charge globale et continue de la santé infantile.

Dans cet établissement hospitalier, la maternité s'engage à offrir une expérience de naissance positive, mettant en avant l'expertise médicale, la compassion et le soutien aux familles, tout en veillant au bien-être et à la sécurité des nouveaux-nés.

Notre consultant spécialisé sur les métiers de la santé, Kévin Snauwaert, recherche pour le compte de l'un de ses partenaires, un Pédiatre pour rejoindre son équipe au sein d'un établissement hospitalier de renom.

Hospitalisation complète en pédiatrie et néonatalogie :
- En tant que Pédiatre, vous serez responsable de l'hospitalisation et de la prise en charge des enfants malades, ainsi que des nouveau-nés nécessitant des soins spécifiques en néonatalogie. Vous assurerez le suivi médical complet des patients, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Consultations de pédiatrie spécialisées et générales :
- Vous réaliserez des consultations spécialisées pour les enfants présentant des pathologies particulières, tout en assurant également des consultations générales pour le suivi médical de routine des enfants en bonne santé.

Urgences pédiatriques :
- Vous interviendrez dans le service des urgences pédiatriques, en assurant la prise en charge rapide et efficace des enfants nécessitant des soins d'urgence. Vous bénéficierez du soutien d'un interne pour une prise en charge optimale des patients.

Bloc obstétrical et maternité :
- En tant que Pédiatre, vous interviendrez également dans le bloc obstétrical et la maternité pour assurer la prise en charge des nouveau-nés et des nourrissons, ainsi que le suivi médical des mères et des enfants pendant la période périnatale.

Vous rejoindrez une équipe dynamique et multidisciplinaire, travaillant dans un environnement moderne et équipé des dernières avancées technologiques en pédiatrie.

Pour postuler :

Via cette annonce,
En me contactant directement sur LinkedIn : Kévin Snauwaert
Diplôme requis :
- DES de Pédiatrie
- Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins.

Expérience professionnelle :
- Expérience en pédiatrie idéalement
- Connaissance approfondie des pathologies pédiatriques courantes et des protocoles de prise en charge.

Compétences spécifiques :
- Capacité à assurer la prise en charge médicale complète des enfants, des nouveau-nés aux adolescents.
- Maîtrise des techniques d'examen clinique et des interprétations des examens complémentaires.
- Compétence en réanimation néonatale serait un plus.

Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute et de la communication, notamment avec les enfants et leurs parents.
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire, en collaboration avec les autres professionnels de santé.
- Réactivité et gestion du stress, notamment dans les situations d'urgence pédiatrique.

Autres compétences appréciées :
- Formation complémentaire ou expérience dans un domaine spécifique de la pédiatrie (pneumologie, gastro-entérologie, allergologie, etc.).
- Participation à des projets de recherche ou à des formations médicales continues.