Gestionnaire Administratif Du Personnel - Paris, France - Eiffage Énergie Systèmes

Eiffage Énergie Systèmes

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Vélizy-Villacoublay, Yvelines
- Ressources humaines
- Énergie Systèmes
- JR

**Contexte de la mission**:
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

**Vos missions**:
Auprès du DRH Régional, vous gérez une population dédiée:
Préparer l'arrivée d'un collaborateur en lien avec les différents
services,
Initier le processus d'accueil et d'intégration du collaborateur:
démarches administratives, contrat,
Effectuer les affiliations auprès des différents organismes : DUE,
mutuelle, prévoyance,
Suivre les échéances (période d'essai, CDD, saisie des temps,
congés ),
Gérer les différents dossiers : tickets restaurant, cartes
professionnelles, médaille du travail, prêt de main d'œuvre,
Compléter/ modifier le dossier administratif du collaborateur
(données personnelles et contractuelles, affectation,
organisation,),
Transmettre les éléments variables et administratifs au CSP,
Saisir ou réviser les informations (temps de travail, indemnités,
absences ) dans les outils informatiques,
Gérer la sortie du collaborateur,
Assurer la gestion documentaire et l'archivage,
Assurer l'interface entre le CSP paie et les salariés,

Effectuer la DOETH, la déclaration 1% logement,
Préparer des documents administratifs divers,
Réaliser la gestion administrative et le suivi de l'intérim.

**Votre profil**:
Première expérience indispensable réussie en paie ou administration du personnel

Maîtrise du pack office

Pratique SAP et Workday

Confidentialité, rigueur, gestion des priorités, sens du service.
- Vos bénéfices
- Un environnement de travail bienveillant.
- Des parcours de carrières stimulants et diversifiés.
- Une culture d'entrepreneur, au plus proche des territoires.
- La possibilité de contribuer concrètement à la transition écologique et énergétique.
- Un Groupe riche de diversités qui donne sa chance à chacun.
- Chaque collaborateur a la capacité de s'impliquer dans l'actionnariat du Groupe.
- Un grand groupe à taille humaine.