Secrétaire de Mairie - Lannion, France - DEN

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Entreprise vérifiée
Lannion, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**À propos de nous**:
**Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ?**

Faites partie de l'aventure en intégrant le service intérim du Centre de Gestion 22. En tant que partenaire des collectivités des Côtes d'Armor, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.

**Mission**:
Le service intérim du Centre de Gestion recrute un(e) Secrétaire de mairie confirmé(e) pour une mairie située sur le secteur de Lannion d'environ 500 âmes, station balnéaire riche d'un patrimoine naturel et historique;
Sous la responsabilité du Maire vos missions sont:

- Comptabilité (Préparation de la clôture des comptes / déclaration TVA /mandats, titres, facturations)
- Ressources humaines ( suivi de dossiers agents, paie à distance, déclaration pôle emploi/ dsn)
- Urbanisme
- Conseils municipaux (Compte-rendu, délibérations, transferts préfecture)
- Accueil de la mairie, orientation des usagers
- Affaires générales

Rédacteur Principal 2ème classe.

Temps complet ou partie selon besoin de l'agent en place.

CNAS au bout de 6 mois de mission.

**Profil**:

- Profils recherchés

Formation FMAT souhaitée

Expérience exigée en collectivité, connaissances des fondamentaux du fonctionnement des collectivités territoriales

Relation usagers

Bonnes connaissances des règles relatives au fonctionnement du Conseil municipal et des fonctions de Maire et d'une direction générale
- Aptitudes / Savoir-faire:
Maîtrise du Logiciel Berger-Levrault

Maîtrise des outils de bureautique : traitement de texte, tableur, diaporama, gestionnaire de mail, navigateurs internet

Maîtrise de l'expression orale et écrite

Suivi d'un budget

Rédiger et appliquer des procédures

Gestion des temps : gestion de planning et d'agenda, hiérarchisation des priorités, respect des échéances
- Qualités relationnelles / Savoir-faire relationnels:
Respect de la hiérarchie et des élus

Obligation de discrétion et de confidentialité

Sens de l'écoute

Rigueur, sens de l'organisation, autonomie

Aptitude au travail transversal

Capacité d'adaptation et à gérer les situations de stress

Sens du travail en équipe

Savoir rendre compte

Sens du service public

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