Chargé(E) de Recrutement Et Marque Employeur - Lyon e, France - Rexia
Description
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons **un(e) Chargé(e) de recrutement et marque employeur (F/H).****Vos missions principales sont**:
**Recrutement**:
- Recueil des besoins en recrutement.
- Rédaction des offres d'emploi.
- Entretiens physiques en collaboration avec les Ingénieurs d'affaires commerciales.
- Conseil et préconisations recrutement auprès des Ingénieurs d'affaires commerciales.
**Marque employeur, en collaboration avec notre chargée de communication**:
- Développement de notre marque employeur (LinkedIn).
- Participation à la communication RH interne.
- Diplômé(e) bac+3 minimum, vous disposez impérativement d'une première expérience réussie dans le domaine du recrutement, idéalement de profils techniques industriels (Ingénieurs et techniciens), dans l'environnement du service.
- Vous avez une bonne connaissance des métiers industriels et une capacité à la développer.
- Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe. Votre autonomie, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
- Vous êtes curieux(se). Vous possédez de bonnes aptitudes rédactionnelles ainsi qu'un bon esprit de synthèse.
- Vous êtes motivé(e) pour vous investir dans le projet d'une société à taille humaine en développement, dans le secteur des services.
**Intégration**: Vous serez formé(e) à nos métiers, nos outils et nos process.
Poste à pourvoir en CDD mois) à partir de mai 2023, dans le cadre d'un remplacement basé au sein du Green Campus Park à Vénissieux (69).
Rémunération : 30-35 K€ brut annuel, selon expérience + variable.
Accord télétravail - Mutuelle - Avantages CSE.
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