- Valoriser la ressource en bois
- Agir pour l'environnement
- Accueillir le public en forêt
- Prévenir les risques naturels
- Proposer des prestations et services sur-mesure
- Martelage, inventaire, cubage ;
- Élaboration et présentation des programmes de travaux ;
- Représenter l'ONF et développer des interactions auprès des communes ;
- Accompagner les élus confrontés aux modifications de l'intensité des martelages voire au report de coupes ;
- Établissement des programmes de coupes et surveillance de leur exploitation ;
- Participation aux réceptions des produits bois ;
- Présentation de devis de prestations de travaux aux communes et suivi de leur exécution ;
- Établissement du bilan d'activité annuelle des forêts ;
- Participation à l'élaboration d'aménagements ;
- Assurer une surveillance réglementaire, générale et environnementale ;
- Accueil du public ;
- Implication dans des missions de police, notamment de constats d'infraction et de dressage de procès-verbaux. A cet effet, une formation sera délivrée par l'ONF lors de la prise de fonction ;
- Des missions transversales pourront être confiées en tenant compte des compétences du titulaire, dans le cadre de l'organigramme fonctionnel de l'UT.
- Poste non logé (lieu d'embauche : Larivière), à pourvoir dès que possible ;
- Rémunération ajustable selon le profil (expérience sur le même poste par exemple) : à partir de 25 € brut annuel, soit € brut mensuel ;
- Une indemnité d'occupation de domicile d'un montant de € brut mensuel pourra être versée dans le cas où il n'y a pas de bureau mis à disposition ;
- Prime de résultat d'un montant de 3% du salaire brut annuel ;
- Contrat en forfait jours, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25 jours) ;
- Comité social et économique (anciennement CE), tickets restaurants d'une valeur de 9€ (prise en charge de l'employeur : 55%) ;
- Accompagnement à la prise de poste à travers un monitorat ;
- Politique de formation dynamique ;
- Véhicule de service ;
- La commission de recrutement (une partie en salle, l'autre sur le terrain) sera précédée d'une phase de tests.
- Diplôme : BTS Gestion Forestière minimum ou diplôme équivalent.
- Expérience : Vous disposez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion forestière.
- Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel ;
- Vous savez travailler en autonomie et rendre compte ;
- Vous êtes à l'aise avec l'informatique (utilisation de logiciels, d'outils métier et du pack office Windows).
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Administrateur de La Médiathèque Et Du Salon Du
il y a 1 semaine
AGGLOMERATION DE CHAUMONT Chaumont, FranceAu sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l'Agglomération de Chaumont habitants - 63 communes) s'illustre par une politique volontariste soucieuse d'apporter à sa popul ...
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Chef Du Service Bâtiment
il y a 3 semaines
AGGLOMERATION DE CHAUMONT Chaumont, FranceAu sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l'Agglomération de Chaumont habitants - 63 communes) s'illustre par une politique volontariste soucieuse d'apporter à sa popul ...
Technicien Forestier - Larivière, France - Office national des forêts
Description
Présentation de l'entreprise
Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?
Être ONF, c'est rejoindre les femmes et hommes qui se mobilisent pour :
La Direction Territoriale Bourgogne - Franche-Comté gère ha de forêts (80 % Forêts Communales - 20 % Forêts Domaniales), qui présentent des enjeux économiques importants (récolte de bois, activité cynégétique) et des enjeux environnementaux (Natura , Réserves, PNR...). Elle couvre 8 départements et est organisée en 6 agences territoriales et une agence Etudes et Travaux. Elle compte environ 1 personnes dont environ ouvriers forestiers.
Au sein de la direction territoriale Bourgogne Franche-Comté, l'agence Nord Franche-Comté est assise sur 3 départements : elle couvre la totalité du Territoire de Belfort ainsi qu'une partie des départements du Doubs et de la Haute-Saône. Elle comporte 6 unités territoriales, qui gèrent au total ha de forêts publiques entre le massif des Vosges et celui du Jura. Les surfaces forestières gérées sont communales à plus de 90%.
L'unité territoriale (UT) de Belfort, à dominance communale est composée de 10 triages pour environ ha . Les peuplements sont feuillus chêne-hêtre et mixtes résineux-feuillus. Le territoire de l'UT est situé au sein de la région naturelle de sundgau et implique le gestion de massifs calcaires, à forte production. Le triage de Larivière d'environ ha compote de forts enjeux de production de bois d'oeuvre et d'adaptation des forêts au changement climatique.
Descriptif du poste
Missions :
Vous assurez, sur le terrain, la gestion durable des forêts et des espaces naturels sur votre périmètre d'intervention, en application des aménagements forestiers.
Vos missions, au sein de votre triage seront les suivantes :
Encore mieux que des mots, découvrez en vidéo le métier de Technicien Forestier à l'ONF:
Autres Informations :
Profil recherché
Savoir-être et savoir faire requis
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