Responsable Des Ressources Humaines Groupe - Nantes, France - ALIUS'RH

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Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste

Notre client, acteur majeur de la Conception, la Construction et la Maintenance des réseaux d'énergies, de télécommunications et d'adduction d'eau, recherche son RRH Groupe.

En lien et en accord avec la Direction Générale, le/la Responsable des Ressources Humaines définit et met en œuvre l'ensemble de la politique RH du Groupe.

Ses principales missions sont les suivantes:

- Définir et piloter les stratégies et politique RH du Groupe, en support des objectifs à court, moyen et long termes de la Société et des filiales.
- Être le représentant de la Direction Générale sur l'ensemble des sujets RH, et assurer un rôle de conseil en matière de ressources humaines auprès de l'ensemble des filiales et Directions Déléguées en s'appuyant sur les ressources internes et externes disponibles au sein du Groupe.
- Être le soutien opérationnel dans les domaines liés aux RH (administration du personnel, rémunération, procédures disciplinaires, gestion des carrières, SIRH, indicateurs RH, plans d'actions associés).
- Elaborer le plan de formation en conformité avec la stratégie du Groupe et veiller à son déploiement.
- Gérer les relations auprès des différents prestataires de recrutement (agences d'intérim, cabinets de recrutement) et veiller à développer un réseau auprès des centres de formation et des écoles.
- Etablir, entretenir et organiser le dialogue social. Négocier avec les partenaires sociaux, en les engageant dans le projet d'entreprise.
- Accompagner sur le terrain les responsables de proximité, pour développer la culture RH et managériale de l'entreprise au plus près des enjeux opérationnels.
- Adopter une posture RH qui assure l'interface entre les collaborateurs et la Direction de l'entreprise, en favorisant la communication interne, la simplicité des processus RH, la pertinence des outils.
- Sa mission nécessite des déplacements professionnels réguliers sur l'ensemble des sites du Groupe (2 à 3 jours par semaine environ).

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure de type école de commerce ou universitaire avec une spécialisation en Ressources Humaines et/ou en droit du travail, vous justifiez d'une expérience minimum de 10 ans sur des fonctions opérationnelles RH et sur du management.
- Véritable femme/homme de terrain, vous allez à la rencontre des opérationnels pour comprendre leurs problématiques et répondre à leurs besoins. Vous maîtrisez les enjeux et problématiques RH et vous avez une appétence à la conduite du changement. Vous avez le sens du service et de grandes qualités relationnelles et d'écoute. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre dynamisme et votre disponibilité.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Capacité à prendre des décisions
Capacité d'écoute

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Conseils en ressources humaines
Dialogue social

**Voir plus**

Entreprise

Alius'RH, cabinet implanté depuis plus de 20 ans à Laval (53), apporte son expertise auprès des PME souhaitant bénéficier d'un haut niveau de technicité dans le domaine des ressources humaines.

Autres offres de l'entreprise**Conseils**
- CV et lettre de motivation obligatoires._

**Personne en charge du recrutement**
Marie-Brigitte de Vaulx - _Consultante_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 10 ans

Métier

Responsable RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Nationale

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS DES SIÈGES SOCIAUX

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