Reponsable Atelier - Montereau-Fault-Yonne, France - Prysmian Group

Prysmian Group

Entreprise vérifiée

Montereau-Fault-Yonne, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale.

En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom.

Pourquoi nous rejoindre ?

La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement.

Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure.

Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs.

Nous recherchons pour notre site de Montereau Fault Yonne, un responsable d'atelier (F/H), avec comme missions principales:

- Est le responsable des 4 chefs d'équipe en place qui encadrent eux-mêmes des équipes de 4-6 personnes, soit 30 personnes environ ;
- Est garant de la sécurité et de la bonne formation des équipes ;
- Optimise les performances sur les thèmes SQDC de son unité ;
- Gère l'organisation quotidienne (planning, breifing, commande fournitures et équipements) pour répondre aux objectifs de production de son unité ;
- Propose et met en œuvre des actions d'amélioration avec les équipes Process, Amélioration Continue et Méthodes ;
- Management, gestion de production (SQDC), Lean

Profil recherché:

- Formation : d'un bac +3 à bac +5 (formation technique)
- Expérience : 3 à 5 ans au sein d'une organisation industrielle
- Rigoureux, méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership
- Disposer de compétences électriques et d'un anglais technique serait un plus

Who are we?

For more than 140 years, Prysmian Group has led the industry in high-tech cables and systems for energy and telecommunications. Our presence in 50 countries and our 29,000 employees make us the driving force behind the world's energy transition and digitalisation.

In France, our activities are spread over 10 sites (factories, R&D laboratory), specialising in cables for the energy, aeronautics and telecom sectors.

Why join us?

Determination, trust and simplicity are part of our DNA. At Prysmian you will find the resources to work in an environment that promotes individual responsibility, employee development, diversity and a feedback culture. Whether it's through our employee survey, our international programmes, or our internal academy dedicated to development.

Prysmian is also a company resolutely committed to inclusion and equality between men and women, because we all have a role to play in advancing this major societal cause.

Our ambition: to build a more sustainable world, thanks to and with our employees.

We are looking for a Workshop Manager (F/H) for our site in Montereau Fault Yonne, with the following main tasks
- Is responsible for the 4 team leaders in place who themselves supervise teams of 4-6 people, i.e. approximately 30 people;
- Is responsible for the safety and training of the teams;
- Optimises performance on the SQDC themes of his unit;
- Manages the daily organisation (planning, briefing, ordering supplies and equipment) to meet the production objectives of the unit;
- Proposes and implements improvement actions with the Process, Continuous Improvement and Methods teams;
- Management, production management (SQDC), Lean

Profile required:

- Education: 3 to 5 years of higher education (technical training)
- Experience: 3 to 5 years in an industrial organisation
- Rigorous, methodical, you are recognised for your leadership
- Electrical skills and technical English would be a plus
- Prysmian Group, as an Equal Opportunity Employer, aims to attract and recruit individuals with diverse backgrounds, skills and abilities, who will enhance the quality of service and contribute to the Group's success. Prysmian Group is committed to the development of an organization that prioritizes talent, where people feel respected, appreciated and free to fully express their human potential. Prysmian Group strongly believes that diversity drives meritocracy and brings significant value at all levels of the organization, increases the possibility of capturing market opportunities and maximizing value for our customers and shareholders. Prysmian Group bases its decisions on principles of equality, with evaluations based on the type of position and with a focus