Gestionnaire RH - Bois-Guillaume, France - Cerfrance Seine Normandie
Description
Descriptif du posteEn étroite collaboration avec la Responsable Paie d'entreprise, vos missions seront les suivantes:
- ** Gestion de la paie interne**
Saisir et suivre les arrêts maladies et leurs impacts sur la paie
Suivre et saisir les éléments variables de paie
Préparer, contrôler et produire les bulletins de paie de nos collaborateurs
Contrôler la régularité des payes et des virements
Préparer les soldes de tout compte
Participer à la fiabilisation des données de paie et à l'amélioration des process
Suivre et contrôler les états de congés et RTT
Produire les déclarations DSN pour les paies de nos collaborateurs
- **
Clôture financière des éléments relatifs à la masse salariale**
Revue de cohérence des éléments de paie avant intégration
Calcul et transmission des provisions sociales (CP, variables,...)
Calcul et répartition de l'intéressement et de la participation
Gestion des obligations légales : DOETH, taxe d'apprentissage,...
- **
Échanges et interactions**:
Structurer et assurer les échanges avec les salariés, ainsi qu'avec les services RH et Comptabilité/Finance
Conseiller et informer sur les dispositifs et les évolutions réglementaires
Être garant.e de la véracité des informations et de la bonne exactitude des paies, STC
Être garant.e de toutes les interactions avec les organismes sociaux : médecine du travail, sécurité sociale, mutuelle, prévoyance,
Assurer la mise à jour et le paramétrage des référentiels du logiciel Paie et et du SI RH
Profil recherché
De formation BAC + 2 minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle de minimum 5 ans, dans un service paie.
Vous faites preuve de rigueur, de capacité d'analyse, et d'organisation. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles. Reconnu.e pour vos facultés d'adaptation, vous appréciez travailler dans un environnement dynamique en pleine croissance. Vous êtes polyvalent.e, autonome, et organisé.e.
La connaissance du logiciel Sage serait un plus.
Périphériques : 13ème mois, prime annuelle s/objectifs, intéressement, tickets restaurant, mutuelle, télétravail, RTT
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Capacité d'adaptation**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAmélioration continue
Clôture
**Voir plus**
Entreprise
Cerfrance Seine Normandie est un acteur majeur et référent du conseil aux TPE-PME. Notre ancrage dans le tissu économique et social local en fait l'un des moteurs de l économie de nos territoires (Eure, Seine Maritime, Ile de France) sur tous les métiers de l'agriculture, de l'artisanat, du service, du commerce et des professions libérales.
Grâce à leur connaissance approfondie du terrain, nos 600 collaborateurs offrent à nos clients des informations ciblées et des conseils opérationnels dans de multiples domaines de la gestion d'entreprise, pour remplir leurs obligations réglementaires et réaliser leurs projets en adoptant une démarche RSE.
Jour après jour, nos collaborateurs avancent ensemble; nous croyons dans la force du collectif, la coopération et les échanges au sein d'une communauté professionnelle qui aide chacun à être plus responsable et performant.
Autres offres de l'entreprise
**Personne en charge du recrutement**
Emilie PRIEUR - _Chargée de Recrutement_
Salaire
A négocier
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 5 ans
Métier
Gestionnaire de paie
Statut du poste
Cadre du secteur privé
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d'activité du poste
ACTIVITÉS COMPTABLES
Télétravail
Partiel possible
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