Chargé de Mission RH - Paris e, France - Union Pour l'Enfance

Union Pour l'Enfance

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**PRÉSENTATION DE L'UNION POUR L'ENFANCE**

Groupement de 6 Associations dans les secteurs de la protection de l'enfance, de l'éducation populaire et de la formation professionnelle, l'Union pour l'Enfance accompagne au quotidien plus de 450 enfants, adolescents et familles en s'appuyant sur les principes de la _**Psychoéducation**_. Convaincue que la qualité d'accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, l'Union pour l'Enfance favorise une relation managériale de proximité traduite dans sa _**Charte de Management**_.

**LES MISSIONS**

Au sein du service RH, rattaché(e) à la DRH, vos missions principales seront les suivantes:
**Pilotage de la formation en lien avec l'Institut de Formation**
- Consolidation, optimisation et suivi des PDC
- Gestion des relations avec les OPCO
- Mise en œuvre du projet de digitalisation de la formation
- Reporting et suivi des indicateurs

**Missions complémentaires en appui RH**
- Alternance : définition des besoins, aide au recrutement, montage des dossiers
- Entretiens annuels : suivi de la réalisation des entretiens
- Participation à la référence RH des établissements:

- Gestion des embauches (DPAE, dossier embauche, contrat de travail, calcul de rémunération, visite médicale, demande de B2, etc.)
- Administration du personnel : éléments variables de paie, suivi des congés et des absences, gestion des fins de contrat
- Formation : mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences

**PROFIL**

De formation RH, vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie dans la gestion de la formation. Dynamique, rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe tout en étant autonome et avez une vraie appétence pour le digital. Sensible à l'accompagnement des enfants et des familles en situation de vulnérabilité, vous savez aller à la rencontre des équipes terrain pour comprendre leurs besoins.

**STATUT ET CONDITIONS DE TRAVAIL**
- CDD de 6 mois, à temps plein, à pourvoir immédiatement
- Rémunération brute mensuelle selon la CCN 66 (Cadre de classe 3 de niveau 3)
- Conditions de travail privilégiées : nombreux congés (5 semaines de CP + 18 RTT + 9 jours de congés trimestriels), mutuelle (participation employeur de 65%), télétravail partiel envisageable

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Salaire : 25 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Question(s) de présélection:

- Merci de résumer ici en un paragraphe construit votre expérience en formation.

Expérience:

- formation: 3 ans (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 13/11/2023