Superviseur de Production - Bordeaux, France - Groupe Beneteau

Groupe Beneteau
Groupe Beneteau
Entreprise vérifiée
Bordeaux, France

il y a 2 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**A propos du Groupe Beneteau**:

- Acteur mondial de référence, le Groupe Beneteau répond à la diversité des usages et des projets de navigation de ses clients, à la voile ou au moteur, monocoque ou catamaran._
- A travers sa division Boating Solutions, le Groupe est présent dans les activités de boat club, location, marinas, digital et financement._
- Leader Européen de l'habitat de loisirs, la division Habitat du Groupe offre une gamme complète de résidences mobiles et de résidences de plein air éco-conçues, répondant aux standards de qualité, confort et praticité._
- Fort d'une présence industrielle internationale et d'un réseau commercial mondial, le Groupe compte un effectif de plus de 8 000 collaborateurs, principalement en France, aux Etats-Unis, en Pologne, en Italie et au Portugal._
- Rejoignez l'aventure collective du Groupe Beneteau où esprit d'équipe, transmission, audace et passion sont à l'honneur._

Nous recherchons un manager de production expérimenté afin de rejoindre notre atelier de fabrication de catamaran.

Vous êtes ouvert à un nouveau challenge? Vous souhaitez mettre à profit votre expérience de management de production et découvrir l'environnement passionnant du nautisme ? Contactez-nous

Rattaché/e au Responsable de l'atelier d'une de nos usines, vous managez votre zone en garantissant la sécurité des collaborateurs, et en assurant la production dans le respect des objectifs qualité, coûts et délais pour ses clients, tout en favorisant un bon climat social.

A ce titre, votre rôle présente plusieurs facettes:
**. Organisation et pilotage d'activité de production**:

- Planifier, organiser et optimiser l'affectation des membres son équipe en fonction de la charge, des compétences et des absences
- S'assurer du respect des standards et des règles de travail
- Suivre, analyser et piloter les indicateurs de performance dans une démarche d'amélioration continue
- Remonter de manière qualitative les aléas, les prioriser, les analyser et mettre en place les actions correctives
- Piloter des démarches de résolution de problèmes
- S'assurer du remplissage du tableau de suivi des tickets
- Participer aux visites clients à la demande pour répondre aux questions techniques et expliquer le fonctionnement de son secteur***

**. Qualité/sécurité**:

- Faire appliquer les règles de sécurité (EPI, prévention,)
- Réaliser les dialogues sécurité selon les objectifs du service, et l'analyse des soins, AT, faits accidentels avec aide, si besoin, HSE
- Animer le plan d'action sécurité de son secteur
- S'assurer du respect des habilitations (qualité et sécurité) de son secteur
- Remonter les besoins d'actions correctives à apporter aux services concernés**Développement des collaborateurs**:

- Organiser la formation et l'accueil des nouveaux salariés au sein de son périmètre
- S'assurer et anticiper le bon niveau de compétences de son secteur
- Proposer le plan de formation de son équipe et le mettre en œuvre afin notamment d'organiser la polyvalence sur son secteur

**Management / coordination**:

- Accompagner les GAP Leader de sa zone sur les problématiques rencontrées, notamment humaines
- Etre garant du bon climat social de sa zone en veillant à l'implication et la motivation de ses équipes
- Mener les entretiens individuels après concertation avec son RUAPParlons de vous Personne de terrain, vous avez une experience significative en management. Vous avez idéalement déja travaillé dans le nautisme.

Vous aimez les environnements mouvants et n'avez pas peur du changement. Vous etes rigoureux, réactif, à l'écoute et bienveillant.e.

La Sécurité et la Qualité font partie de votre ADN et vous avez à coeur de respecter les procédures et standarts groupe.

Vous vous reconnaissez? Montez à bord

**Charte éthique**:

- Le Groupe Beneteau s'attache à assurer l'égalité des chances et de traitement en matière de recrutement, promotion, formation professionnelle, conditions de travail et protection sociale sans considération d'origine ethnique, de sexe, de handicap, d'âge, d'orientation sexuelle ou d'opinions religieuses ou politiques._

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