Responsable D'agence de Travail Temporaire - Aix-en-Provence, France - Pôle Emploi

Pôle Emploi
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Entreprise vérifiée
Aix-en-Provence, France

il y a 1 mois

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons Un Responsable d'agence de travail temporaire d'insertion. Dans ce cadre, vous êtes responsable de la performance sociale, commerciale et financière de votre agence dans le respect des valeurs du groupe. Autour de ces 3 axes, vous construisez avec la Direction et votre équipe, la stratégie de développement de votre agence et sa mise en œuvre. Pour ce faire : Vous développez l'offre d'insertion par la prospection et la fidélisation d'un portefeuille clients afin de répondre aux objectifs fixés. Vous entretenez des relations de confiance avec le réseau de partenaires de l'emploi et prescripteurs (Pôle emploi, Conseil départemental, mission locale, Cap Emploi ) Vous contribuez au suivi socioprofessionnel des intérimaires en parcours au sein de l'agence dans un objectif commun de retour à l'emploi durable Vous assurez, au travers notamment de reporting réguliers, un suivi administratif, RH, et financier de votre agence en lien avec les services centraux. En tant que Manager, vous créez et maintenez une dynamique collective positive en fédérant votre équipe de proximité autour des valeurs de l'entreprise. Vous êtes garant du respect de la législation du travail et des procédures internes. Vous impulsez également une culture sécurité au sein de votre agence et êtes acteur de la prévention au quotidien. A la fois Manager, Développeur et Gestionnaire, vous souhaitez relever le challenge d'allier insertion et développement commercial au travers d'un projet d'entreprise fondamentalement humain. Votre connaissance du tissu économique local sera un atout indéniable pour faciliter votre prise de poste. Tenace, pragmatique et investi, vous souhaitez donner du sens à votre projet professionnel et aurez à cœur de promouvoir l'action d'ID'EES INTERIM. Enfin, votre exemplarité et votre capacité à prendre de la hauteur vous permettront d'insuffler une dynamique positive au sein de l'équipe et de répondre aux objectifs fixés.
- **Qualification**:Cadre
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:3 ans
- **Compétences recherchées**:

- Données d'activité de la structure, du service
- Analyser, exploiter, structurer des données
- Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Piloter une activité
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