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Lyon

    Consultant en audit social H/F - Lyon, France - EPSA Tax

    EPSA Tax
    EPSA Tax Lyon, France

    il y a 6 jours

    Default job background
    À temps plein
    Description
    du poste

    Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'un Consultant en audit social H/F qui collaborera avec Baptiste, le directeur du pôle.

    Dans ce cadre, vous :

    • Auditez les cotisations et contributions sociales de nos clients ;
    • Chiffrez et recalculez les risques/les pistes d'économies constatées ;
    • Présentez les préconisations individualisées (bonnes pratiques et points de vigilance), chez le client ou en distanciel ;
    • Gérez les projets à forte valeur ajoutée : aide à la restructuration, revue des process et présentation de recommandations
    • Accompagnez les client lors des contrôles des administrations et URSSAF: échanges en direct avec les inspecteurs, contrôle des calculs, centralisation des pièces, etc.
    • Participez à la veille financière, afin d'identifier de nouvelles pistes d'optimisation ;
    • Partagez et participez à la diffusion des compétences (formations, points d'équipe, partage de bonnes pratiques) ;
    • Identifiez les besoins clients, et redirigez vers nos autres offres de services au sein de EPSA ;
    Qualifications

    De formation Bac+5 dans les domaines de l'audit, du droit social ou de la finance, vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie.
    Les atouts de votre personnalité qui vont faire la différence sur ce poste sont la curiosité, le dynamisme ainsi que vos capacités rédactionnelles.

    La maîtrise d'Excel est nécessaire pour ce poste.

    Le petit plus : un bon relationnel client.

    Informations supplémentaires

    Nous avons à cœur que chacun puisse s'épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c'est pourquoi, intégrer EPSA c'est aussi :

    • S'engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA
    • Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité et 2 jours de télétravail/semaine
    • Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus
    • Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards
    • Profiter d'une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits deux fois par semaine
    • Partager un moment convivial lors de nos apéros/petits déjeuners des succès chaque mois
    • Bénéficier d'avantages : participation, cartes cadeau, tickets restaurant, prime de challenge etc.
    • Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif

    Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l'entreprise de demain sera responsable. Aujourd'hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.

    La diversité et l'inclusion est au cœur de la stratégie d'entreprise, et EPSA s'engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu'importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de l'épanouissement et l'accomplissement de chacun.


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