Chef(Fe) de Centre D'exploitation - Vouneuil-sur-Vienne, France - cdg69

cdg69

Entreprise vérifiée

Vouneuil-sur-Vienne, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE**
DRRH - Pl. Aristide Briand - CS 80319
POITIERS cedex

**Lieu de travail**
- VOUNEUIL SUR VIENNE

**Poste à pourvoir le**
- 01/03/2023
- 31/01/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers**Grade(s) recherché(s)**
- Agent de maîtrise**Métier(s)**
- Chef ou cheffe d'équipe d'entretien et d'exploitation voirie et réseaux divers**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Télétravail**
- Non**Management**
- Oui**Descriptif de l'emploi**
- Les principales missions de la subdivision de Châtellerault sont:
- Exploitation et entretien du réseau routier départemental de la subdivision (837 Km de routes),
- Participation à la mise en œuvre de la politique routière départementale,
- Gestion du budget alloué pour la subdivision (fonctionnement et investissement),
- Rédaction des diverses autorisations de voirie et d'avis sur les projets des autres maîtres d'ouvrage intervenant sur les routes départementales de la subdivision,
- Maîtrise d'œuvre et assistance à maîtrise d'ouvrage d'opérations d'aménagement dans le domaine routier,
- Participation ponctuelle et à la demande à des opérations ou des actions relevant des compétences techniques du Département : transports, subventions aux communes, collèges, logement, économie, urbanisme, bâtiments, environnement, tourisme....

Le poste est placé sous l'autorité hiérarchique du chef du secteur de Vouneuil-sur-Vienne/ Pleumartin/Châtellerault.
- Le chef de centre du centre d'exploitation de Vouneuil-sur-Vienne a pour mission l'encadrement d'une équipe de 6 agents chargés de l'entretien et de l'exploitation ainsi que l'assistance au Chef de secteur.**Missions et conditions d'exercice**

Les activités afférentes au poste de chef de centre sont les suivantes:
Encadrer une équipe et organiser le travail des agents (planification, suivi et contrôle des tâches),
Participer à la surveillance du réseau routier (patrouillage) et à la tenue de la main courante de l'état du réseau routier du Centre d'Exploitation,
Participer à la gestion des crises, à la coordination des interventions et à l'information des usagers,
Participer au service hivernal (en tant que patrouilleur) et à la veille qualifiée,
Assister le responsable de centre pour:
le choix des matériaux et matériels
la planification des travaux d'entretien du centre
le suivi du programme de réparations et d'entretien courant
le suivi des ouvrages d'art
l'instruction de permissions de voirie
la conservation du domaine public
l'élaboration et mise en place des schémas de signalisation d'exploitation routière
Veiller à la bonne organisation des chantiers ainsi qu'à l'exploitation optimale du réseau,
Contrôler la mise en place et la maintenance des balisages de chantiers.

NIVEAU DE RESPONSABILITE

Ce poste fait l'objet d'astreinte (Veille qualifiée et Viabilité Hivernale).

CONDITIONS DE TRAVAIL

L'agent dispose d'un bureau équipé du matériel informatique et de communication adéquat (téléphone, fax, internet, photocopieurs, imprimantes...).
Horaires fixes selon le protocole ARTT.

**Profils recherchés**
- Le profil du poste, cadre d'emploi C technique (agent de maîtrise), nécessite l'expérience suivante:
- Connaissance des outils informatiques,
- Aptitude au travail en équipe et aux relations avec le public,
- Discrétion et devoir de réserve,
- Connaissance routière.

COMPETENCES TECHNIQUES ET PROFESSIONNELLES REQUISES- Connaissances des outils informatiques et bureautiques,
- Connaissances de la documentation technique de base liée à l'entretien et l'exploitation de la route,
- Connaissances de base des matériaux et matériels utilisés le plus couramment,
- Connaissances des règles de déontologie et d'hygiène et sécurité,
- Expériences professionnelles en travaux publics
- Permis de conduire B et C (souhaitable)
- Qualités d'écoute,
- Réactivité,
- Sens de l'organisation,
- Sens de la rigueur,
- Aptitude à rendre compte,
- Faire preuve d'autonomie,
- Etre force de proposition envers ses supérieurs.

Contact

**Contact**

**Informations complémentaires**
- Conseillère Recrutement Mobilité Formation
- Référente du domaine technique
- Carine ARNAUD