Alternant RH - Marseille, France - Banque Populaire Méditerranée

Banque Populaire Méditerranée
Banque Populaire Méditerranée
Entreprise vérifiée
Marseille, France

il y a 15 heures

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Description de l'entreprise**:
La BPMED est une Banque de Proximité, une Banque Mutualiste et Coopérative, implantée sur le bassin méditerranéen dans les départements Alpes Maritimes, Var, Bouches du Rhône, Vaucluse, Drome, Gard, Hérault, Corse et Monaco. La Direction des Ressources Humaines de la BPMED est à la recherche de son/sa futur(e) Alternant RH (H/F) basé sur notre siège de Marseille pour notre Direction Support RH.

Démarrage dés que possible.

**La Banque Populaire Méditerranée c'est**:
La Banque Populaire Méditerranée opère sur un vaste territoire qui concentre de nombreuses grandes métropoles visibles et attractives, comme Marseille, 2ème commune de France par sa population, Nice, 5ème, Avignon, Toulon, Aix-en-Provence, la Corse et Monaco.

Ainsi, l'ensemble s'étend sur un territoire qui regroupe près de 6 millions d'habitants, avec une frange littorale très peuplée autour de Nice et Marseille, ce qui en fait un des bassins de population les plus importants de France.

Le territoire présente également un arrière-pays où les secteurs agricoles et notamment viticoles sont très développés.

**La Banque Populaire Méditerranée en quelques chiffres**:

- 187 agences,
collaborateurs,
clients dont 4500 entreprises, professionnels et particuliers,
sociétaires (un client sur trois est sociétaire),
- Des pôles de compétitivité et d'innovation,
- Un secteur touristique très dynamique, le 1er après l'Ile-de-France,
- La plus grande université francophone Aix-Marseille Université, des Grandes Ecoles

**Nous rejoindre c'est aussi partager nos valeurs**

**#ENGAGEMENT #EXEMPLARITE # ESPRITDEQUIPE #PROXIMITE**

**Poste et missions**:
En collaboration avec l'équipe des gestionnaires de paie, gérer administrativement le personnel de la Banque populaire Méditerranée:

- le suivi des congés et RTT,
- la saisie des différents éléments du bulletin de salaire,
- La gestion de la maladie et de la maternité,
- La communication avec les salariés quant aux politiques de l'entreprise en matière de paie.

**Profil et compétences requises**:
**Profil et compétences**

Licence ou Master RH
- Appétence digitale
- Rigoureux
- Curieux
- Organisé

**Informations complémentaires sur le poste**:
**Info complémentaires**

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

**La Satisfaction Client c'est notre raison d'être, c'est ce qui nous unit

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