Responsable Equipe Responsable Habitat - Lyon, France - 1001 Vies Habitat

1001 Vies Habitat

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Organisation**:
Sollar

**Description du poste**:
**Poste**:
Proximité - Responsable Equipe Responsable Habitat

**Intitulé du poste**:
Responsable Equipe Responsable Habitat - CDI - Lyon H/F

**Missions principales**:
**1001 Vies habitat, qui sommes-nous ?**

1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l'immobilier social en France, composé d'environ 1 300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les personnes qui vivent dans les logements que nous gérons.

**Pourquoi nous rejoindre ?**

Pour bénéficier d'un large réseau de collaborateurs, profiter d'une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable

**Activités principales**:
Vous supervisez la gestion du patrimoine sur son périmètre en déclinant au niveau de chaque résidence, les politiques du Groupe en matière de maintenance et sécurité, de gestion locative, de qualité de service dans le souci d'optimisation de la marge d'exploitation.

**A ce titre, vous**:

- Managez l'équipe qui vous est rattachée,
- Optimisez votre budget non-récupérable et récupérable,
- Participez au déroulement des projets patrimoniaux,
- Assurez la relation locataires et QS,
- Assurez la gestion des résidences en copropriétés et la représentation de la société dans le cadre de lots gérés en copropriétés,
- Traitez les réclamations relatives aux charges et recevez si besoin les locataires pour répondre à leurs sollicitations,
- Êtes le référent du service habitat spécifique pour traiter les problématiques techniques des foyers gérés par un gestionnaire externe.

**Profil**:
Titulaire d'un Bac3/5 en immobilier, vous justifiez d'une expérience de 4/5 ans sur un poste similaire, dans le secteur du logement social.

Votre appétence pour le terrain, votre sens de la relation clients ainsi que vos connaissances techniques et règlementaires seront indispensables pour mener à bien ces missions.

Vous êtes autonome, avez des capacités de représentation et maîtrisez la gestion locative et les attributions.

Une solide expérience en management est requise.

**Et la rémunération ?**

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs:
6 semaines de congés, tickets restaurant, CSE, mutuelle, intéressement, RIE, primes vacances, 13e mois.
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap_

**Type de contrat**:
CDI

**Date de prise de poste souhaitée**:
01/09/2023

**Moyen de transport**:
Véhiculé

**Déplacements**:
Courant

**Temps de travail**:
Temps complet

**Statut/Classification**:
Cadre

**Fourchette de salaire**:
A déterminer selon profil

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

**Lieu de travail**:

- Lyon 6

**Niveau d'études min. requis**:
Niveau 6 - Maîtrise, Master 1

**Niveau d'expérience min. requis**:
6-10 ans