Juriste Marchés Publics - Talence, France - KEDGE BS

KEDGE BS

Entreprise vérifiée

Talence, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Nous recrutons au sein de la Direction Administrative et Financière, un **Juriste F/H** au sein du service Achats. Rattaché au Responsable Achats, vous travaillerez au sein d'une équipe de 7 personnes basées à Marseille, dont l'objectif est de contribuer au développement de KEDGE BS. Votre rôle sera de conseiller et d'accompagner les équipes internes sur les aspects juridiques et les processus des marchés publics. Vous participerez activement au déploiement de la feuille de route du service (sécurisation de l'environnement, projet d'AO, optimisation des coûts, durabilité et inclusivité ).

**Vos missions seront les suivantes**:

- Garantir le cadre juridique des projets d'achats et exécutions contractuelles en accord avec les besoins de l'école et la commande publique
- Accompagner et participer à l'élaboration des documents auprès des demandeurs
- Sécuriser les marchés en cours et à venir : optimisation et déploiement des procédures, des modèles juridiques, animer les réunions de sensibilisation, administrer les outils
- Piloter les projets d'achats
- Suivre et partager l'évolution de la réglementation des marchés publics et des pratiques contractuelles

**Profil recherché et compétences métier**:

- De formation BAC+4/5 en Droit public des affaires
- Expérience de 3 ans minimum souhaitée sur une fonction similaire
- Maitrise des processus et de la réglementation des achats publics
- Capacité à travailler en équipe, en transversalité et à distance
- Capacité d'organisation, de priorisation et rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Anglais niveau B1 requis
- Maitrise d'Office 365

**Soft skills**:

- Pragmatisme
- Autonomie, force de propositions
- Exigence et engagement
- Ouverture d'esprit
- Rigueur
- Orientation solution

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut Cadre en forfait jours

Rémunération fixe sur 13 mois + part variable

30 jours ouvrés de congés payés/an + 17 jours de repos cadre /an

Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance

Prise de poste : février 2023
- L'ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l'Ecole sont sensibilisés sur les questions d'inclusivité, qu'il s'agisse du handicap, du genre ou de l'égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l'inclusivité qui s'incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité._