- Analyse des performances catégorielles à l'aide des outils et tableaux de bord (panel Nielsen, Data Impact) sur les différents leviers commerciaux assortiment, promotion, merchandising
- Suivi d'assortiments : analyse des mouvements d'assortiments, analyse des performances des nouveautés (référencements des produits), réalisation de rankings par segments et marques au sein de chaque enseigne, préparation des fiches innovations pour la revente aux clients
- Support du levier merchandising (recommandation implantation nouveauté, plan de masse)
- Analyse de nos temps forts promotionnels et de la concurrence, support sur la construction du levier promotionnel
- Support des équipes KAM sur les recos d'assortiment et le suivi des opérations promotionnelles
- Développement, suivi d'outils d'aides à la vente et opérations Trade dans les enseignes
- Veille concurrentielle (assortiment, promotion, e-commerce, activations...)
- Étudiant(e) en école de commerce ou université
- Être à l'aise avec les analyses chiffrées
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Power Point...) et idéalement une première approche des panels Nielsen/IRI
- Faire preuve d'ouverture d'esprit et compétences relationnelles permettant de travailler en transversal avec plusieurs équipes
- Rigoureux(se), organisé(e), autonome, avec un réel intérêt pour la grande consommation
stage assistant category manager - Paris, France - SC Johnson
Description
Stage Assistant Category Manager
Localisation : Asnières-sur-Seine (92)
Durée : 6 mois à partir de juillet 2024
Tu es à la recherche d'un stage de 6 mois à partir de juillet 2024 dans un environnement GMS dynamique et international ? Rejoins-nous
Rémunération : 1 200€ ou 1 767€ en fonction du niveau d'étude
BIENVENUE CHEZ SC JOHNSON
Le groupe SC Johnson est une entreprise familiale , leader du secteur de la grande consommation sur les produits d'entretien, et dotée de marques fortes telles que Glade, Canard, Pliz, Raid, Autan,Baygon, et Pyrel. L'entreprise est présente dans plus de 70 pays et ses marques sont vendues à travers le monde entier.
Depuis 125 ans, nous nous efforçons de fournir à nos consommateurs les meilleurs produits tout en nous engageant à contribuer à leur bien-être et à réduire notre empreinte environnementale.
Nous avons à cœur d'apporter à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant et épanouissant afin d'atteindre nos objectifs ambitieux. Nous sommes d'ailleurs fiers de figurer régulièrement au palmarès des entreprises françaises où il fait bon de travailler et avons été élus Great Place to Work 2023 et Best Workplace for Women 2023
REJOINS NOTRE ÉQUIPE COMMERCIALE
Dans une ambiance de travail conviviale, bienveillante et enthousiaste, tu intégreras le pôle Category Sales Strategy, au cœur des Ventes et du Marketing, et accompagneras les Category Managers sur des Missions transversales.
TA PERSONNALITE FAIT LA DIFFERENCE
Nous recherchons des talents polyvalents et curieux pour continuer de faire grandir nos marques
LES AVANTAGES DE L'ENTREPRISE
Une politique de télétravail flexible (2 jours / semaine)
Un groupe familial à l'esprit convivial et bienveillant
Great Place to Work
Best Workplace for Women
Salle de sport gratuite
Remboursement de 50% du titre de transport / frais kilométriques vélo
Subvention à hauteur de 50% du restaurant d'entreprise
Des avantages exclusifs CSE
Ensemble, nous créons un avenir meilleur - pour la planète, pour les générations futures et pour chaque membre de l'équipe SCJ. Rejoignez-nous et ayez un impact grâce à des marques mondiales emblématiques. ALLEZ PLUS LOIN AVEC NOTRE FAMILLE
Inclusion & Diversity
We're a global business, with people from every culture, ethnicity, race, religion, gender identity, sexual orientation, age, and ability. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive.
We're committed to ongoing efforts that help us attract, hire, and retain diverse talent who want to build a positive, inclusive environment. Read more about our ongoing initiatives at .