Responsable Ressources Humaines - Nantes, France - Nantes Métropole
Description
**Description du poste**:**Intitulé du poste**:
Responsable Ressources Humaines H/F
**Nature de l'emploi**:
CDD
**Durée du contrat**:
8 mois
**Poste à pourvoir à partir du**:
01/07/2024
**Temps de travail**:
Temps complet
**Description du service**:
Direction des déchets - Cellule de gestion
**Description de la mission**:
Vous aurez la responsabilité de coordonner le dialogue social, d'élaborer et de suivre les dossiers disciplinaires et de participer à la gestion RH de proximité dans le respect du cadre réglementaire et des règles internes de la collectivité.
Vos missions seront:
**Coordonner le dialogue social de la direction**:
- Contribuer à la qualité du dialogue social en conseillant les services dans leurs relations avec les organisations syndicales
- Coordonner les réponses lors des interpellations : recueillir les éléments auprès des services, analyser les demandes et faire des propositions
- Préparer et participer aux rencontres avec les organisations syndicales.
- Élaborer les dossiers présentés lors des différentes instances
- Piloter le dossier sur la pénibilité
**Élaborer et suivre les dossiers disciplinaires**
**Coordonner l'activité RH de la direction**
- En appui de la chargée RH et de l'équipe de gestionnaires RH sur les sites.
- Participer à la gestion RH de proximité : recrutements, suivi des effectifs, formations, carrières
**Intégrer à ses activités les attentes de la certification qualité, sécurité et environnement**
- Respecter et fait respecter les directives et procédures en matière d'Hygiène-Sécurité, Environnement et Qualité.
- Repérer les anomalies rencontrées et les risques engendrés, et participer à leur résolution.
- Contribuer aux actions collectives visant l'amélioration des conditions de travail : évaluation des risques, mise en place de consignes, etc
- Agir dans son travail en recherchant la sécurité pour tous, la satisfaction des usagers, la réduction des impacts environnementaux.
- Etre force de proposition pour améliorer les conditions de travail des équipes et agir sur la prévention des risques physiques et psycho-sociaux.
**Profil (Compétences)**:
- Connaissances du statut de la fonction publique territoriale et du droit syndical
- Connaissances de la gestion des conflits et des dispositifs disciplinaires
- Discrétion professionnelle, confidentialité
- Aisance relationnelle et capacité d'écoute
- Capacité au travail en transversalité
- Qualités d'analyse et d'organisation
- Aptitudes rédactionnelles (prise de notes et rédaction de comptes rendus, courriers, notes)
**Permis**:
Aucun
**Conditions d'exercice**:
**Poste ouvert au télétravail**:
Oui
**Localisation du poste**:
**Lieu d'exercice des fonctions**:
Nantes
**Contacts et informations complémentaires**:
**Besoin d'informations sur le poste ?**:
Nathalie MORICEAU - Responsable de la cellule de gestion - Direction des déchets /
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