- Soutenir et coordonner les processus RH (embauche jusqu'à la retraite, paie, administration des avantages sociaux, mobilité). Le Gestionnaire supervisera les activités opérationnelles menées par les partenaires externes (fournisseurs de paie, autres partenaires externes), traitera les cas complexes et servira de point d'escalade.
- Le Gestionnaire soutiendra la numérisation des processus d'embauche à la retraite ainsi que la gestion du changement et la formation pour permettre aux employés et aux responsables des ressources humaines d'utiliser la plateforme Workday pour les processus RH essentiels.
- Le Gestionnaire identifiera les opportunités d'optimisation et de numérisation et travaillera avec des partenaires clés pour conduire les optimisations.
- Superviser et coordonner les processus de gestion des ressources humaines sur le site d'Alby afin de s'assurer que les partenaires externes respectent délais et qualité .
- Gérer l'administration et l'approbation des salaires et s'assurer que le processus de paie est achevé dans les délais; fournir la validation finale et l'approbation des salaires.
- Travailler en partenariat avec les partenaires RH et externes pour assurer une transition de service en douceur.
- Gérer les cas de mobilité dans la région en partenariat avec les fournisseurs de mobilité et les partenaires commerciaux des RH.
- Gérer les cas complexes et les escalades de processus - gérer la communication et assurer la résolution complète des cas. Créer une bonne expérience pour les employés.
- Soutenir la mise en œuvre des processus globaux de l'embauche à la retraite; travailler avec les HR Business Partners et HR IT pour mettre en œuvre les processus et gérer le changement.
- Prise en charge de l'adaptation de Workday et de la promotion de l'Employee Self Service et de l'Manager Self Service pour les processus RH essentiels (changement, communication et formation).
- Avoir un état d'esprit d'amélioration continue pour soutenir les changements efficaces et efficients des processus, procédures et contrôles RH.
- Diplôme de Master en RH
- 8 à 10 ans d'expérience dans la gestion des salaires et des opérations RH
- Expérience de Workday fortement souhaitée
- eTemptation/Horoquartz/Silae souhaitable
- Expérience en coordination de prestataires externes (paie, opérations RH, mobilité)
- Expérience en transformation RH et/ou de la transition des services souhaitée
- Maîtrise de l'anglais et du français
Gestionnaire de Paie - Albé, France - Galderma
Description
With a unique legacy in dermatology as well as decades of cutting-edge innovation, Galderma is the pure-play dermatology category leader, present in approximately 90 countries. We deliver an innovative, science-based portfolio of premium flagship brands and services that spans the full spectrum of the fast-growing dermatology market through Injectable Aesthetics, Dermo-cosmetics, and Therapeutic Dermatology. Since our foundation in 1981, we have dedicated our focus and passion to the human body's largest organ – the skin – meeting individual consumer and patient needs with superior outcomes in partnership with healthcare professionals. Because we understand that the skin we're in shapes our lives, we are advancing dermatology for every skin story.
We look for people who focus on getting results, embrace learning and bring a positive energy. They must combine initiative with a sense of teamwork and collaboration. Above all, they must be passionate about doing something meaningful for consumers, patients, and the healthcare professionals we serve every day. We aim to empower each employee and promote their personal growth while ensuring business needs are met now and into the future. Across our company, we embrace diversity and respect the dignity, privacy, and personal rights of every employee.
At Galderma, we actively give our teams reasons to believe in our bold ambition to become the leading dermatology company in the world. With us, you have the ultimate opportunity to gain new and challenging work experiences and create an unparalleled, direct impact.
Titre du poste : Gestionnaire de Paie
Localisation: Alby-sur-Chéran, Haute Savoie
Missions :
Responsabilités:
Profil: