Coordinateur (H/F) - Louveciennes, France - EQUALIS

EQUALIS
EQUALIS
Entreprise vérifiée
Louveciennes, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**L'Association EQUALIS recherche dans le cadre de son Centre d'Hébergement d'Urgence de 150 places**:
**UN COORDINATEUR NON CADRE (H/F)**

**Poste en CDI à temps plein**

**Poste basé à Louveciennes et à Saint Germain en Laye (78)**

**Convention CN 66 - Rémunération selon diplôme et expérience**

Dans le respect des valeurs de l'Association et sous l'autorité du Directeur d'Etablissement, vous aurez pour principale mission d'encadrer une équipe pluridisciplinaire pour nos dispositifs d'Hébergement pour personnes isolées.

Le coordinateur situe son action dans la proximité et l'accompagnement technique et organisationnel des professionnels, dans la mise en œuvre des orientations et décisions de la direction au plus près du terrain, et des besoins des personnes concernées.

**Son intervention a pour objectifs de**:

- Soutenir l'équipe au quotidien ;
- Structurer le travail collectif et les stratégies collectives ;
- Favoriser des interventions conjointes auprès des personnes hébergées ;
- Renforcer le « faire équipe » et soutenir la concertation, la collaboration, l'harmonisation et la transversalité dans la mise en œuvre des actions des équipes ;
- Accompagner les équipes dans la gestion des situations complexes.

Il assure notamment:

- Les entretiens nécessaires à l'admission des personnes et à la sortie, les rappels au règlement de fonctionnement pour recadrage et sanctions en lien avec la cheffe de service ;
- La rédaction des courriers de rappel au règlement et de sanctions pour les personnes accueillies ;
- La rédaction des fiches d'évènements indésirables et évènements indésirables graves le cas échéant ;
- L'élaboration de questionnaires de satisfaction, CVS et autre pour impulser la participation des personnes hébergées ;
- L'appui technique auprès de l'équipe ;
- Le suivi du tableau de bord d'activités en lien avec les travailleurs sociaux (numéro des demandes de logement social, dates de contrats et PPI, entrées, sorties) ;
- Le suivi de l'actualisation du SI SIAO par les travailleurs sociaux.
- Le suivi des places vacantes en lien avec les services du SIAO ;
- Le suivi et l'envoi des demandes de labélisation SYPLO en lien avec l'équipe et les services du SIAO ;
- Le suivi des présences, des absences et le traitement des demandes d'autorisation d'absences des personnes hébergées en lien avec la cheffe de service et l'équipe ;
- Le suivi des demandes de secours exceptionnels en lien avec la cheffe de service:

- Le suivi et l'animation de groupes de travail pour les actions collectives en impulsant une dynamique de travail auprès des professionnels ;
- Le suivi des VAD des appartements de la structure collective et des appartements en diffus effectuées par les travailleurs sociaux ;
- Le suivi techniques des travaux dans les logements diffus et de la structure collective en lien avec RESIDIS, la gestion locative et l'équipe ;
- Le suivi des paiements des participations financières en lien avec l'assistante administrative ;
- L'extraction des données du tableau de bord pour l'élaboration du rapport d'activités en lien avec les travailleurs sociaux et la cheffe de service ;
- L'établissement des plannings de travail en tenant compte des contraintes de services après validation de la cheffe de service ;
- La mise en place de réunions transversales auprès des différentes équipes du service HL 78 sur les situations complexes ;
- La vérification et le contrôle des véhicules de service en lien avec l'assistante administrative;
- La gestion du matériel nécessaire à la réalisation optimale des missions, de l'accueil et de l'hébergement, des actions en faveur de l'insertion.

**Profil et compétences**:

- Titulaire d'un des diplômes suivants : DEES/DEAS/CESF et ou d'une formation de coordination d'équipe;
- Expérience dans un centre d'hébergement souhaitée

Le permis de conduire est exigé compte tenu des déplacements inhérents au poste.
- Connaissances informatiques;
- Permis de conduire exigé.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 729,66€ à 3 270,47€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel
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