Agent Social - Cholet, France - cdg69

cdg69

Entreprise vérifiée

Cholet, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**Centre Intercommunal d'Action Sociale de Cholet**
24 avenue maudet
Cholet

**Lieu de travail**
- Cholet

**Poste à pourvoir le**
- 01/03/2023
- 28/02/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Santé publique > Activités de soins**Grade(s) recherché(s)**
- Agent social
- Agent social principal de 1ère classe
- Agent social principal de 2ème classe**Métier(s)**
- Aide-soignant ou aide-soignante**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Télétravail**
- Non**Expérience souhaitée**
- Débutant**Management**
- Non**Descriptif de l'emploi**

L'agent aura pour mission, dans le cadre du projet d'établissement, d'assurer la mise en place des activités quotidiennes nécessaires au bien être du résident accueilli dans le respect de son autonomie (aide aux activités de la vie courante, hygiène des locaux...)

**Missions et conditions d'exercice**
- (En binôme) avec l'aide-soignante et sous responsabilité de l'infirmière:
- participer à l'accueil, l'évaluation des besoins et l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- assurer l'assistance quotidienne aux résidents pour tous les actes de la vie quotidienne (soins corporels, aide à la mobilisation, service et aide à la prise des repas, aide à l'élimination...assurer l'accompagnement relationnel et l'écoute
- assurer l'hygiène des locaux (espaces communs et privatifs ) selon les protocoles et plannings établis
- assurer la tenue à jour des dossiers de soins des résidents
- participer au projet de l'établissement et ses déclinaisons
- participer aux animations
- encadrer, suivre et évaluer des stagiaires
- évaluation GIR
- accompagnement aux actes des soins (collyre, pansements, bandes de contention, préparation et distribution des médicaments)
- gestion des urgences en l'absence de l'infirmière suivant les protocoles établis (appel médecin de garde, surveillance de l'état du résident, prise de constantes...)
- accueil et encadrement des nouveaux agents

**Profils recherchés**
- BEP carrières sanitaires et sociales
- BEPA service à la personne
- DEAVS

Savoir- Connaissance de la personne âgée dans sa dimension globale
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Organisation et méthode de travail
- Connaissance de l'utilisation des matériels mis à disposition

Savoir-faire- Adapter ses interventions aux modifications comportementales, physiologiques et pathologiques du résident accueilli
- Mettre en œuvre et respecter les protocoles et les procédures mis en place dans l'établissement
- Respecter les plannings établis et exécuter les tâches avec rapidité et qualité d'exécution

Savoir-être- Capacités relationnelles, patience et d'écoute
- Être responsable et savoir maîtriser des situations d'urgence et les sollicitations multiples
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Discrétion et respect du secret professionnel

Contact

**Contact**

**Informations complémentaires**
- Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Véronique SOULARD-CLEDAT, Directrice de l'EHPAD (Tél. :
- Rémunération statutaire et indemnitaire + prime de fin d'année + prestations sociales CNAS et COS49 + titres restaurant + mutuelle avec participation employeur et contrat groupe prévoyance sous réserve d'éligibilité.