Responsable de Secteur Paris Intra - Anderson RH

Anderson RH

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

5 ans d'expérience commerciale (formation prise en compte).
- Bac + 3/4 formation commerciale.
- Maitrise des outils bureautiques
- Titulaire du permis B.

Réalise une veille concurrentielle sur son marché

Gère son secteur et développe son portefeuille de clients

Informe des fonds de boulangerie disponibles sur le marché et recherche des acquéreurs potentiels

Développe les marques sur son périmètre régional

Etablit les dossiers de prêts sur sa zone et encaisse les règlements des ventes effectuées

Assure l'ensemble des conseils techniques et merchandising de la revente

Développe les ventes de service afin de développer les ventes de ses clients

Applique la politique marketing et commerciale

Missions annexes

Prend connaissance et applique les dispositions du règlement intérieur, des différentes chartes du Groupe ainsi que les procédures et consignes de sécurité qui concerne son activité.

Porte les équipements de protection individuelle de rigueur.

Est responsable de sa sécurité ainsi que celle des autres personnes concernées du fait de ses actes ou de ses omissions au travail.

Participe à l'identification des dangers en communiquant à sa hiérarchie.

Participe aux actions de formations mises en œuvre dans l'entreprise.

Assure le rangement et la propreté de son poste de travail.

Contribue également à la diffusion et au respect de la politique QSEE des entités sur lesquelles il intervient.

Signale et remonte les dysfonctionnements qualité, sécurité, santé et environnement.

Est sensibilisé à la problématique de l'environnement dans l'entreprise.

Met tout en œuvre pour contribuer à préserver l'environnement extérieur.

Prend connaissance et applique les procédures de politique Energie (économie d'énergie).

Veille à la sureté des aliments en remontant toute situation anormale, dysfonctionnement produit, colis suspect en signalant toute personne étrangère à l'entreprise non préalablement autorisée.

Contribue à la politique d'amélioration continue de ou des entités sur lesquelles il intervient.

Profil recherché
Capacité à développer un réseau

Techniques de négociation

Aisance relationnelle

Maitrise des techniques boulangères

Organisé

Maitrise des outils bureautiques

Gestion des priorités

Capacité de négociation

Congés additionnels
Télétravail
Mutuelle d'entreprise
Tickets restaurant
Rémunération fixe + 30% de variable (objectifs individuels,, versement annuel).

Prime garantie sur les premiers mois.

Paniers Repas.

Fonctionnement sur notes de frais.

Fonctionnement Home Office.

Véhicule de fonction, télépéage, carte essence.

Qui sommes nous ?

Cabinet de recrutement de Cadres et Dirigeants