Coordinateur Commercial - Neuilly-sur-Seine, France - Stephanie

Stephanie

Entreprise vérifiée

Neuilly-sur-Seine, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Intituté du poste Coordinateur Commercial (H/F)

Type de contrat CDI

Localisation Neuilly-sur-Seine, Ile de France, France

Secteur d'activités Communication / Multimédia

**Missions**:
Rattaché(e) à la Direction Générale Commerce Marketing & Développement, vous êtes en charge de:

- la rédaction des propositions commerciales dans le respect des procédures en place ; la réservation des campagnes d'espaces publicitaires pour nos annonceurs
- le suivi administratif de dossiers commerciaux (MOSAIC)
- les relations quotidiennes téléphoniques et écrites avec les interlocuteurs des agences média
- de coordonner l'activité commerciale avec l'ensemble des directions et services internes (ADV,

Ateliers de Plaisir, Facturation...) afin de veiller à la bonne exécution de la campagne.

**Profil recherché**
- Formation : Bac+2/3.
- Maîtrise des outils bureautiques : Excel (formules, TCD), Powerpoint, Word.

Rigueur, implication, réactivité et bonne organisation.
- Bon relationnel, sens du contact client et à l'aise au téléphone. Sens des responsabilités et goût du travail en équipe.
- Capacités d'adaptation et d'organisation.

**Points incontournables**
- Maîtrise des outils bureautiques : Excel (formules, TCD), Powerpoint, Word
- A l'aise avec les échanges par téléphone, sens du contact client, très bon relationnel
- Bac+2/3
- 1ère expérience sur un poste similaire obligatoire / au moins 1,5 - 2 ans (CDD, CDI)

**Compétences attendues**:

- **Excel, PowerPoint

**Le profil**

Le poste présente des possibilités d'évolution.

**Conditions d'évolution**

Evolution possible en interne selon opportunité interne

**Le poste**

Les outils utilisés et à maîtriser

**-**Kantar

**-**Smartbrics
- Pack Office

**-**Adobe

**-**Bee Mosaic

**-**Excel

Les projets, les enjeux, et les priorités spécifiques sur ce poste

Reprendre certains sujet des opérationnels

**L'organisation**

**Composition du service ou des équipes**

Équipe de 10 personnes

Ce poste n'inclut pas de management

**Fonction du supérieur hiérarchique direct**

Directrice des grands comptes
- Parcours d'intégration par la direction opérationnelle (outil, procédure, présentation de l'équipe,...)
- Parcours d'intégration

**Le recrutement**

Le poste relève d'une création

**Contexte d'ouverture du poste**

Création de poste décharger l'activité de certain opérationnel

**Le processus**

3 entretiens prévus avec:

- Chargée de recrutement
- Directrice pôle Key Accounts
- Directeurs du département commercial national

Aucun test

**Les avantages**
- Congés additionnels
- Intéressement
- Participation
- Télétravail
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant

**Autres**
- Statut : Agent de maîtrise au forfait heures ;
- Télétravail : 1 à 2 jours par semaine ;
- Intéressement ;
- Participation ;
- Carte tickets restaurants ;
- Accès au CSE ;
- Chèques vacances, chèques cadeaux ;
- Partenariat avec une salle de sport ;
- 50% remboursement de transport en commun ;
Type d'emploi : CDI

Programmation:

- Périodes de travail de 8 heures

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

Neuilly-sur-Seine: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Exigé)

Expérience:

- commercial H/F: 2 ans (Exigé)