Psychologue - Equipe D'encadrement - Cdi - Gennevilliers, France - Repotel Gennevilliers

Repotel Gennevilliers
Repotel Gennevilliers
Entreprise vérifiée
Gennevilliers, France

il y a 4 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Repotel Gennevilliers
Située à proximité de Paris, notre résidence médicalisée (EHPAD) est entourée d'un parc privatif. Nous accueillons des résidents qui recherchent un cadre confortable et sécurisant. Notre équipe médicale, paramédicale et soignante est présente afin de prendre soin de nos résidents, et à l'écoute de leurs familles et leurs proches.

**Vos missions**:
Auprès des résidents

Le psychologue est impliqué dans l'accompagnement de la personne âgée tout au long de son cheminement au sein de l'institution et est amené à intervenir plus particulièrement lors de circonstances telles que:

- l'accueil (pré-admission, admission)
- les départs (pour un autre établissement, par exemple), les hospitalisations
- la fin de vie

Il réalise des entretiens de soutien psychologique (formels ou informels, ponctuels ou réguliers, psychothérapies).

Il met en place des groupes de soutien psychologique (groupes de parole, photolangage, etc.) ainsi que des ateliers mémoire.

Il assure des évaluations cognitive et thymique. A partir de ses observations, le psychologue étudie et analyse les besoins d'intervention.

Il met en œuvre des actions permettant le maintien et le soutien des liens familiaux et affectifs de la personne âgée.

Auprès des familles

Le psychologue accompagne les proches dans les étapes successives du séjour en institution.

Il favorise le maintien et le soutien des liens familiaux sans pratiquer de psychothérapie familiale. Pour cela, il propose des temps d'expression et d'élaboration à l'attention des proches:

- entretiens de soutien psychologique (formels ou informels, ponctuels ou réguliers)
- groupes de soutien psychologique (groupes de parole, etc.)

Il assure un travail de relais et d'orientation vers les professionnels extérieurs compétents lorsque cela s'avère nécessaire.

Auprès des soignants

Le psychologue accompagne les soignants dans l'exercice de leur fonction en proposant:

- des temps d'écoute individuels
- des groupes de soutien psychologique (groupes de parole, groupe de jeux de rôles, etc.)

Travail institutionnel

Il est impliqué et coordonne l'élaboration des projets de vie individualisé des résidents.

Il est impliqué dans le projet d'établissement (projet de vie, projet de soin, projet d'animation).

Il développe et maintien le travail en réseau avec les partenaires extérieurs (CLIC, consultation mémoire, secteur psychiatrique, psychologues libéraux, réseaux de soins palliatifs, etc.)

Il effectue un travail de liaison entre les différents professionnels de l'institution.

Il est le référent des intervenants extérieurs spécifiques au domaine du soin psychique (art-thérapeute, musicothérapeute, etc.)

Le psychologue réalise des transmissions écrites.

Il encadre les stagiaires psychologues.

Il a un rôle de formation et d'information auprès des équipes, des familles, des intervenants extérieurs, des stagiaires et des bénévoles.

**Outils**:

- Logiciel dossier patient informatisé (NETSOINS) avec tablette mobile.
- Logiciel qualité BLUEKANGO.
- Chambres équipées de rails de transfert, ou de lève-personnes mobiles.
- Service de télémédecine TOKTOKDOC.

**Horaires**: Mercredi et Vendredi 09h00-13h00/14h00-17h00 + le Jeudi 14h00-17h30
**Formations**: Master psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santéMaster psychologie parcours neuropsychologieMaster psychologie parcours psychologie et neuropsychologie des perturbations cognitivesMaster en psychologie
**Expérience**: 2 ans d'expérience
**Avantages**:

- Cadre de travail agréable.
- Forte cohésion des équipes.
- Participation au plan de formations interne
- Transports à proximité : Métro ligne 13 - RER C - tramway ligne 1
- 1% patronal (action logement)
- Chèque cadeaux
- Cooptation possible
- Evolution salaire : en plus de la majoration salaire existante (1% du SMCB par an), une évolution de 1% du SMCB par année de présence effective.

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