Responsable Des Ressources Humaines - Auxerre, France - Union Départementale des Associations Familiales

Union Départementale des Associations Familiales

Entreprise vérifiée

Auxerre, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Responsable des Ressources Humaines**:
En lien étroit avec le Directeur et membre du Comité de Direction (CODIR), vous êtes en charge du pilotage des ressources humaines sur nos antennes d'Auxerre, Sens et Avallon et regroupant environ 95 salariés.

Vos missions principales seront les suivantes:

- Gestion de l'ensemble du processus de recrutement et de l'intégration des collaborateurs
- Gestion des absences et des congés
- Gestion des fins de contrat
- Élaboration et gestion du plan de développement des compétences
- Gestion des instances représentatives du personnel et organisation des élections professionnelles
- Gestion des visites médicales
- Gestion des affiliations auprès des organismes sociaux
- Gestion et participation à la campagne annuel d'entretiens annuels et professionnels
- Mise en place et rédaction d'accord d'entreprise et des notes de services
- Gestion des procédures disciplinaires
- Organisation des temps collectifs (journée des salariés, inauguration des nouveaux locaux )
- En soutien de la comptabilité générale sur l'élaboration des paies et la gestion des congés.
- Missions et tâches connexes en fonction des échéances et des projets RH
- Veilles réglementaires

Poste basé sur Auxerre.

Gestion multi sites sur le département de l'Yonne.

Déplacements fréquents. Voiture de service mise à disposition.

**Profil souhaité**:
Polyvalence, capacité d'adaptation, autonomie, sens de l'organisation, rigueur, capacité d'écoute et qualités relationnelles.

**Compétences**:
Capacité rédactionnelles, maitrise du Pack Office et à l'aise avec les SIRH (principalement BODET).

Diplôme de niveau Bac + 3 à Bac +5 en Gestion des Ressources Humaines ou assimilé.

Expérience souhaitée sur des fonctions similaires entre (2 et 5 ans) et de préférence dans le secteur médico-social.

**Emploi** : CDI - Temps complet - Statut Cadre - CCN 66

Date de prise de poste flexible et au plus tard le 01/11/2023.
- Salaire annuel brut de 32 K€ à 35 K€_

**Avantages** : tickets restaurants + congés trimestriels + modulation du temps de travail hebdomadaire + crédit de jours annuel en télétravail + chèques vacances.