Auxiliaire de Puériculture en Crèche - Paris e, France - Paris 15 Saint Charles

Paris 15 Saint Charles

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Petite crèche de 30 berceaux cherche auxiliaire de puériculture pour rejoindre une équipe dynamique et impliquée. Nous sommes au total 2 AP, 4 APE, 1 EJE, 1 agent polyvalent, 1 stagiaire au long court EJE, et 1 directrice à exercer au sein de nos deux sections (10 bébés et 20 moyens/grands). Nous aimons apporter de la nature à la crèche, proposer des ateliers d'éveil amusant pour les petits et les grands (matériel à manipuler fait maison de préférence, espace snoezelen...), danser et chanter, et surtout travailler dans la bienveillance avec les enfants et entre professionnels. La crèche est ouverte de 7 heures 30 à 19 heures 30, et est très bien desservie par les transports en commun (M6, M10, RERC).

L'_oncrètement, qu'est-ce que ça implique ?_
- Être garant des soins et de l'éveil de l'enfant
- Réaliser les soins préventifs et curatifs adaptés et dans le respect de son développement et de son rythme individuel
- Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section.

**Nous sommes heureux et fiers de vous annoncer la naissance notre nouveau groupe né du rapprochement de Liveli Crèches et des Petits Chaperons Rouges, deux acteurs majeurs des crèches privées en France depuis plus de 20 ans. Ensemble, nous devenons l'acteur de référence de la Petite Enfance en France.**

Nous rejoindre, c'est s'engager **en faveur de valeurs fortes **qui fédèrent **toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité. **Rejoignez une entreprise engagée En savoir plus sur nos engagements

Nous encourageons la créativité et les échangesVenez participer à la construction du projet de la crèche

En savoir plus sur vos missions d'AP chez Liveli
- Et auprès des familles, ça donne quoi ?_
- Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
- Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil ) et assurer leur continuité
- Veiller à les intégrer à la vie quotidienne de la crèche
- Et le travail en équipe, dans tout ça ?_
- Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté ).

**Nous rejoindre, c'est bénéficier d'un cadre de travail stimulant et de belles opportunités de carrière**:

- De **nombreux avantages** (avantages supplémentaires d'ancienneté, cadeau de naissance, place en crèche, congés exceptionnels lors des événements familiaux majeurs )
- De belles **opportunités d'évolution** (évolution professionnelle interne favorisée, mobilité géographique facilitée, suivi de carrière personnalisé)
- Le **développement des compétences** encouragé (1er formateur du secteur, centre de formation interne, outils pédagogiques, programme de VAE - Valorisation des acquis de l'expérience)
- Des **pratiques pédagogiques innovantes** (neurosciences, espaces snoezelen, communication gestuelle associée à la parole)

En savoir plus sur notre cadre de travail

Le travail en équipe, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Alors n'hésitez plus, cette offre est faite pour vous

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 900,00€ à 2 200,00€ par mois

Avantages:

- Crèche d'entreprise
- Prise en charge du transport quotidien
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Question(s) de présélection:

- Disposez vous bien du DE AP (obligatoire)?

Lieu du poste : En présentiel