Chargé(E) de Communication - Lyon e, France - Adequation

Adequation

Entreprise vérifiée

Lyon e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe, composée de deux personnes. Vous serez directement rattaché(e) à la Directrice Communication et aurez pour mission de mettre en œuvre des stratégies de communication efficaces pour renforcer la visibilité de l'entreprise, sa réputation et sa notoriété auprès de ses publics cibles.

Vos missions principales seront les suivantes:
**DESIGN**:

- Adapter les contenus en fonction des différents publics et canaux (print, web, stand de salon, power point, etc.) ;
- Veiller à ce que le contenu respecte l'identité de la marque et les messages clés ;
- Réaliser des recherches iconographiques.

**DIGITAL**:

- Assurer l'envoi des newsletters selon les modèles drag&drop ;
- Mettre en ligne des articles sur nos différents blogs ;
- Animer les réseaux sociaux de l'entreprise, notamment LinkedIn : gestion du planning de diffusion, accompagnement/formation auprès des équipes internes (Employee Advocacy) ;
- Organiser des webinars (en binôme avec notre webmaster) : création et design de la campagne, gestion et animation de l'évènement.

**DIVERS**:

- Mesurer et analyser l'impact des actions de communication et proposer des améliorations ;
- Réaliser une veille documentaire relative aux différentes actions de communication et tendances du secteur et de la concurrence ;
- Participer au quotidien de l'équipe et aux divers sujets de communication (organisation d'évènements physiques, digitaux et phygitaux tout au long de l'année, communication interne,).

Si vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent au sein d'une entreprise innovante, responsable et solidaire, rejoignez notre équipe dès maintenant
- Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +3/5 en communication ou domaines connexes ; et avez une première expérience réussie sur un poste similaire ;
- Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences rédactionnelles et orthographiques ;
- Vous avez de bonnes connaissances des outils numériques (Suite Adobe, Wordpress, Sarbacane, Google analytics, logiciels de webinars type Livestorm, Suite Office,) ;
- Vous avez une véritable sensibilité créative et esthétique ;
- Vous êtes autonome, force de proposition et organisé(e) ;
- Vous faites preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et d'aisance relationnelle.

Statut : ETAM - 39H/semaine

Prise de poste souhaitée : début juin 2024

Rémunération : entre 2100 et 2400 € brut mensuel (heures supplémentaires payées et incluses)

Avantages : carte tickets restaurant (8, 50 €/ jour travaillé), Mutuelle/Prévoyance, Accord de participation et d'intéressement, Remboursement des transports en commun à 50%, Forfait mobilité durable, Charte handicap...

Qui sommes nous ?

**ADEQUATION EN CHIFFRES**
- 30 ans d'existence
- 3 métiers complémentaires au service du marché de l'immobilier
- 9 implantations régionales (Lyon, Paris, Montpellier, Bordeaux, Nantes, Nice, Marseille, Strasbourg et Lille)
clients actifs
- 120 collaborateurs
- 35 ans de moyenne d'âge
€ de chiffre d'affaires

**DATA IMMOBILIERE, SOLUTIONS DIGITALES, ETUDES &CONSEIL**

Bureau d'Etudes et de Conseil indépendant, ADEQUATION accompagne** l'ensemble des acteurs du foncier, de l'aménagement et de l'immobilier** (promoteurs, bailleurs, aménageurs et collectivités) dans la réussite de leurs projets, dans la compréhension de leurs marchés et dans le développement de leurs stratégies.

Depuis 1992, la société ADEQUATION observe et étudie les marchés immobiliers résidentiels en France, une expertise au long cours qui en a fait un acteur réputé de la production de données immobilières. Solutions digitales, Etudes & Conseil deux métiers nourris par la data, étendus à l'ensemble des opérateurs de projets résidentiels. Adossée à un solide ancrage territorial, ADEQUATION maille l'ensemble du territoire national et s'est dessinée une place unique qui ouvre des perspectives sur la maîtrise du risque inhérent au marché immobilier.

**DES VALEURS, UNE RESPONSABILITÉ ET UN SAVOIR-ÊTRE PARTAGÉS**

La personnalité et les valeurs de l'entreprise ont instauré une culture d'entreprise forte. Ses engagements s'articulent autour de 3 piliers revendiqués, véritable socle de sa politique de responsabilité sociétale (RSE):

- NOVATEUR. Performante au sein d'une filière en constante évolution, ADEQUATION remet régulièrement ses ambitions en perspective et s'oblige à **maintenir son caractère novateur et expert pour toujours mieux accompagner ses clients et collaborateurs.**
- RESPONSABLE. Nous sommes convaincus que la performance de l'entreprise passe par l'épanouissement de nos collaborateurs. C'est pourquoi **notre politique de ressources humaines investit essentiellement dans la qualité de vie au travail.**
- SOLIDAIRE. Acteur et citoyen