Cdd - Chargé-e D'enquête Et de Formation - Bron, France - enssib

enssib

Entreprise vérifiée

Bron, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

PRÉSENTATION - MISSIONS
- ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Concevoir et administrer les enquêtes usagers:
- Préparer et réaliser les enquêtes menées à la demande de la direction et des responsables de service du SCD : diffuser les enquêtes ; recueillir et analyser les données ; restituer et valoriser les résultats.
- Participer aux réunions du CODIR élargi.

Être responsable de la formation des doctorants:
- Piloter et coordonner les modules de formation des doctorants (Isidoc't), en présentiel et distanciel le cas échéant
- Participer au dispositif global de formations des usagers : ateliers docs, formations L et M en présentiel ou distanciel

Effectuer des permanences de service public:
- Participer aux permanences Accueil et médiation pour les usagers
- Participer aux permanences de responsabilité assurées par les cadres des bibliothèques (locaux, publics et personnels).

ACTIVITÉS ASSOCIÉES- Pilotage de l'IntraBU (2 à 3 réunions des référents par an et veille sur l'évolution des pages)
- PROFIL RECHERCHÉ
- SAVOIRS GÉNÉRAUX, THÉORIQUES OU DISCIPLINAIRES- Méthodologie et typologie des enquêtes et méthodologie de la recherche documentaire
- Aptitude à la formalisation de modules de formation aux usagers
- Connaissance des enjeux et techniques pédagogiques
- Aisance technique et connaissances en matière de littératies numériques

SAVOIRS SUR L'ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL- Fonctionnement institutionnel, juridique et administratif de l'université
- Règles de sécurité applicables au sein des BU
- Missions et fonctions des bibliothèques
- Connaissance de la recherche et de l'environnement du doctorat

SAVOIR-FAIRE- Maîtriser les méthodes de conception, dépouillement et analyse des enquêtes
- Concevoir des supports pédagogiques innovants
- Savoir piloter et suivre des modules en coordonnant des acteurs hétérogènes
- Animation de groupes

COMPORTEMENTS ATTENDUS- Adaptabilité et réactivité
- Aptitude au travail en équipe
- Sens des relations humaines
- CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE
- Contraintes horaires : amplitude possible de 8h30h à 19h ; astreintes de samedis (3 par an en moyenne) ; permanences de responsabilité
- Organisation transversale du SCD, avec personnel réparti sur deux sites distants
- Poste de travail sur deux sites distants
- Profil de poste mixte avec charge de travail inégale pour les 2 missions au cours de l'année universitaire