Responsable Adjoint Du Département Performance - Nancy, France - ARS GRAND EST

ARS GRAND EST

Entreprise vérifiée

Nancy, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Contexte**:

- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie

**Mission/Activités**:
Sous l'autorité du responsable du département Performance hospitalière, le responsable adjoint du département apporte sa contribution à la définition, au pilotage et à la mise en œuvre du programme de travail du département
- Management des agents du département en charge des missions pilotées par le responsable adjoint
- Coordination:

- Des analyses et du suivi des situations financières, de la trésorerie et des trajectoires financières (Etats Prévisionnels de Recettes et de Dépenses / Plan Global de Financement Pluriannuel, Rapports Infra Annuels (RIA), Décisions Modificatives (DM), comptes de résultat, bilan )
- Participation à l'animation du réseau des référents sanitaires au sein des délégations territoriales avec, notamment, la diffusion de la stratégie et des outils régionaux relatifs à la supervision financière
- Participation aux travaux d'élaboration et d'alimentation des outils de pilotage de la performance des établissements de santé : tableaux de bord, outils d'analyse, études
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre d'une politique régionale de performance hospitalière
- Participation à la définition de la stratégie de financement des établissements de santé sur les différentes enveloppes : Missions d'Intérêt Général et Aide à la Contractualisation (MIGAC), Dotation Annuelle de Financement (DAF), Unités de Soins de Longue Durée (USLD), Fonds d'Intervention Régional (FIR) (dont les réformes de financement) et à la gestion de ces enveloppes en lien avec la Direction déléguée de la performance financière
- Participation au déploiement du dispositif Ségur Investissement (ventilation des enveloppes, contractualisation, suivi )

L'intervention du responsable adjoint pourra se concentrer sur une partie du territoire de la région, pour certaines missions (ex. coordination du suivi financier), d'un commun accord avec le responsable du département.

Le responsable adjoint contribue par ailleurs à la continuité de service avec le responsable du département sur l'ensemble des missions et sites d'exercice du département.

Il participe enfin aux points de coordination entre la Direction de l'Offre Sanitaire et les autres directions et délégations territoriales de l'ARS

**Compétences**:
**Connaissances**
- Organisation, fonctionnement et missions du secteur de la santé et notamment du secteur hospitalier
- Organisation et analyse financières des établissements de santé
- Régime budgétaire applicable aux établissements de santé

**Savoir-faire**
- Animer une équipe et en assurer la cohésion
- Créer et animer un réseau de partenaires
- Conduire des réflexions stratégiques et prospectives
- Communiquer à l'interne et à l'externe
- Travailler en mode projet
- Participer à la définition d'une organisation cible territoriale au regard des enjeux prioritaires en termes de santé publique

**Savoir-être**
- Travailler en équipe et en transversalité
- Avoir le sens de la diplomatie /médiation et savoir gérer le conflit
- Travailler en autonomie et faire preuve de réactivité
- Avoir une force de conviction
- Etre rigoureux

**Une expérience professionnelle souhaitée dans le domaine : analyse financière des établissements de santé**

**Conditions particulières**:

- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie

**Contact**:
Niveau de qualification NIVEAU 7