Responsable Grands Comptes - Flavignerot, France - L'atelier des Chefs

    L'atelier des Chefs
    L'atelier des Chefs Flavignerot, France

    il y a 4 semaines

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    Description

    Le poste

    Nous te proposons de nous rejoindre pour jouer un rôle clé dans le développement de nos activités. Ton challenge : développer le B2B

    En tant que Responsable Grands Comptes, ton rôle sera de créer et de développer des partenariats avec des entreprises que tu auras ciblé et identifié. L'objectif : mettre en place des "brigades" de formation à nos CAP pour les collaborateurs de ces entreprises

    La team

  • Tu travailleras avec l'équipe Marketing et l'équipe Sales
  • Tu rejoindras une équipe jeune, fun et solidaire, qui a à cœur dintégrer les nouveaux arrivants.
  • Les mission

  • Identifier et démarcher des entreprises (France entière)
  • Mettre en place des brigades au sein de ces entreprises
  • Accompagner les ventes avec les Business Developer CAP
  • Développer le levier événementiel pour faire rayonner la marque et les formations auprès des entreprises partenaires
  • Mettre en place des études pour montrer limpact de la formation (hors du contexte d'entreprise) sur limplication des salariés
  • Mettre en place des actions de communication et de relances automatisées
  • Le challenge est de continuer de booster notre hyper croissance et de faire grandir L'atelier des Chefs

    Profil recherché

    Ce poste est fait pour toi si tu.. :

  • As le sens du contact et aime développer de nouveaux partenariats
  • As un tempérament de chasseur et aime la prospection terrain
  • Es rigoureux, tenace et à l'écoute
  • As une bonne compréhension des enjeux marketing
  • Es intéressé(e) par le secteur de la formation
  • Es autonome, tout en ayant un vrai esprit d'équipe
  • En nous rejoignant tu vas :

  • Monter en compétences, sur des ventes B2B à gérer de A à Z
  • Travailler dans un environnement dynamique et bienveillant
  • Avoir un réel impact sur lentreprise et sa croissance
  • Intégrer une entreprise leader sur son marché sur une activité qui a du sens
  • Les avantages :

  • Un onboarding bien structuré pour prendre tes marques comme il faut
  • Une organisation flexible avec 2 jours de télétravail par semaine
  • Un package (fixe + variable)
  • Remboursement du titre de transport à 50% et une carte tickets restaurant
  • Une formation CAP sur le métier de ton choix offerte
  • Déroulement des entretiens

  • Étape 1 : Échange avec le Talent Recruiter - visio (30 min)
  • Étape 2 : Entretien avec le manager - présentiel (1h)
  • Étape 3 : Entretien avec le CEO
  • Contrat : CDI

    Localisation : Paris, 16ème arrondissement (Full remote non accepté)

    Disponibilité : début juin