Travailleur Social - Brignoles, France - Fondation d'Auteuil

Fondation d'Auteuil

Entreprise vérifiée

Brignoles, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Fondation catholique reconnue d'utilité publique, acteur engagé de la prévention et de la protection de l'enfance, Apprentis d'Auteuil développe en France et à l'International des programmes d'accueil, d'accompagnement, de formation et d'insertion auprès de jeunes et familles fragilisés dans plus de 230 établissements et dispositifs.
Apprentis d'Auteuil recherche des professionnels compétents et prêts à s'engager dans la mise en ?uvre de son projet.

La Résidence Provence Verte accueille, héberge et accompagne des jeunes dans le domaine de la formation, de l'emploi, du logement, de la santé, de la culture et des loisirs. Sa mission est marquée par une forte préoccupation sociale.

Dans le cadre d'un CDD de surcroit nous recherchons un travailleur social (H/F) pour rejoindre l'équipe de la Résidence et dont les principales missions seront les suivantes:
Au sein de la Résidence Provence Verte, vous assurez l'accompagnement des Mineurs non accompagnés (MNA) et des résidents du FJT dont le dispositif construis toit. Toutes vos activités visent, à terme, l'épanouissement et l'insertion des jeunes.

**Prendre en charge au quotidien les jeunes MNA**
- Accompagner le jeune dans son parcours d'intégration et l'aider à devenir acteur de sa propre histoire
- Soutenir le jeune dans les actions de la vie quotidienne (Santé, apprentissage des règles sociales, scolarité, découverte de lui-même et des autres, jeux, culture, vie spirituelle?)
- Encadrer la vie en collectivité
- Participer à la mise en place d'animations collectives permettant la découverte et le croisement des cultures d'origine de chacun (ateliers culinaires, fêtes nationales, religieuses, invitations de membres de la société civile?)
- Rendre compte du suivi
- Organiser des activités éducatives, culturelles et de loisirs pour faciliter l'acculturation des MNA (sport, Week-end à thème, clubs, travaux manuels et créativité, débats, visites, échanges inter-établissements, ateliers...)
- Accompagner le parcours de formation professionnelle du MNA en prenant appuis sur les réseaux de proximité.
- Saisir le logiciel « observatoire des incidents et accident » mis en place par Apprentis d'Auteuil et veiller à ce que toutes situations jugées anormales soient transmises par écrit au SDMNA après visa de la Direction.
- Se saisir et parfois poursuivre l'évaluation du recueil d'informations relatif au parcours et besoins du MNA pour la mise en ?uvre de son accueil, de son accompagnement puis de son orientation vers les dispositifs adaptés.
- Repérer, évaluer et mobiliser les initiatives visant à sortir le MNA d'une situation d'isolement relationnel et à l'insérer dans la vie sociale par la mixité sociale qu'offre son inclusion dans le FJT.
- Établir un parcours personnalisé du jeune : analyse de la situation socio-éducative, diagnostique et hypothèse d'actions retranscrit avec lui dans le PPE.
- Concevoir et mettre en ?uvre le projet éducatif personnalisé avec ses collègues de l'équipe sur le versant éducatif, d'insertion par les formations qualifiantes, d'animation socio-culturelle pour une prise en charge globale du MNA
- Favoriser l'accès au logement de droit commun dès que possible si nécessaire en prenant appuis sur l'offre des mesures d'intermédiations locatives (IML)

**Accompagner les résidents FJT et du dispositifs " Construis Toit" dans leur parcours de vie personnel et professionnel.**
- Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes accueillis et les accompagner vers des dispositifs d'inclusions sociales
- Garantir le tandem « vie quotidienne-ouverture vers l'extérieur ».
- Accueillir les (futurs) résidents (rencontre de préadmission).
- Établir les dossiers d'entrée et formalités administratives
- Faire les demandes d'ouverture de droits (APL, LOCA PASS, Sécurité Sociale ?)
- Élaborer les projets et accompagner les parcours des jeunes
- Accompagner individuellement le jeune dans l'élaboration de son projet et dans l'analyse de ses problématiques (sociales, formations, emplois)
- Soutenir le jeune dans la construction d'un parcours réaliste d'insertion comprenant un volet social, professionnel et personnel en tenant compte de la réalité de sa situation administrative et de ses capacités d'insertion socio-professionnelle.
- Accompagner le jeune dans la mise en ?uvre de son projet
- Articuler son intervention avec les autres acteurs internes ou réseau externe
- Suivre la progression et évaluer avec le jeune les objectifs à chaque étape du processus
- Favoriser les apprentissages par une posture d'accompagnement et non de substitution
- Accompagner l'Insertion sociale et professionnelle

Animer les conseils de vie institutionnelle et co-animer les conseils de vie sociale
- Mettre en place des activités et ateliers (sportifs, informations/prévention, culture?) comme supports d'insertion
- Accompagnement dans la recherche d'emploi (CV, Lettre d