Assistant Social - Contamine-sur-Arve, France - CENTRE HOSPITALIER ALPES LEMAN

CENTRE HOSPITALIER ALPES LEMAN
CENTRE HOSPITALIER ALPES LEMAN
Entreprise vérifiée
Contamine-sur-Arve, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Société**:
Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de habitants.

**Mission**:
**Le CHAL recrute un(e) assistant(e) de service social remplaçant(e) à 100 % dans le cadre d'un congé parental à compter du 01/02/2023 et jusqu'au 31/08/2023.**

***MISSIONS**

Intervenir auprès des personnes bénéficiant de soins dans l'établissement pour améliorer leurs conditions de vie et prévenir leurs difficultés socio familiales, médico-sociales, économiques et professionnelles.

**ACTIVITES PRINCIPALES**
- Entretien avec les patients et leur entourage sur sollicitation
- Concertation avec les équipes pluridisciplinaires internes et externes en vue d'un diagnostic psycho social
- Participation à l'élaboration par le patient et l'entourage d'un projet de sortie (maintien à domicile, admission en institution, etc.)
- Information et orientation sur les dispositifs, en lien avec le projet de sortie
- Accompagnement dans la mise en œuvre du projet de sortie
- Prévention de la maltraitance (mineurs et adultes vulnérables)
- Information et accompagnement en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits (accès aux soins)
- Rédaction de rapports sociaux et instruction d'aides financières
- Participation aux staffs médicaux et aux réunions de synthèse
- Veille juridique et sociale

***LIENS HIERARCHIQUES**
- Le supérieur hiérarchique de proximité en charge du service social est le cadre socio-éducatif
- Le supérieur hiérarchique secondaire est le Directeur des Finances

**LIENS FONCTIONNELS**
- Partenariat interne et externe en lien avec la difficulté rencontrée par le patient et son entourage lors de l'hospitalisation
- Patients et leur entourage

**CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL**
- Horaires à definir : 9h00 / 17h00 ou 8h30 / 16h30
- Recrutement en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé parental à compter du 01/02/2023 jusqu'au 31/08/2023

***En vertu de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire promulguée le 6 août 2021 au Journal officiel, le poste proposé dans l'offre d'emploi est soumis à l'obligation du PASS VACCINAL.

**Prise de poste : 01/02/2023**

**Profil**:
**DIPLOMES ET QUALIFICATIONS REQUIS**
- Diplômes obligatoires : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service social
- Qualifications requises : Maîtriser les techniques et les savoirs professionnels (entretiens, écrits professionnels.), ainsi que les logiciels informatiques Word et dossier patient informatisé.

**CONNAISSANCES, COMPETENCES ET APTITUDE REQUISES**
- Evaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié
- Concilier les missions du service social aux missions institutionnelles
- Utiliser les méthodes d'intervention en service social : la relation d'aide, l'écoute, l'accueil, l'accompagnement
- Travailler en réseau et en partenariat
- Produire un rapport d'activité, une note administrative
- Synthétiser et analyser des situations sociales
- Travailler en équipe interprofessionnelle
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