Chargé(E) de Gestion Et D'animation Commerciale - Bordeaux, France - France Maternité - Bébé 9

France Maternité - Bébé 9
France Maternité - Bébé 9
Entreprise vérifiée
Bordeaux, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**France Maternité** est une coopérative française qui regroupe des magasins spécialisés dans la distribution de produits de puériculture sous l'enseigne **Bébé 9**. L'enseigne compte aujourd'hui près de **100 magasins répartis en France** (Métropole et DOM/TOM) ainsi qu'**un site e-commerce**. Dans un environnement fortement concurrentiel marqué par des évolutions permanentes, notre stratégie exige de développer notre agilité afin de relever tous les nouveaux défis qui s'offrent à nous.

Rattaché(e) à la **Direction Commerciale et en collaboration avec 2 autres **Chargés de gestion et animation commerciale, vos missions principales seront les suivantes:
Politique commerciale
- Analyser le marché permettant la mise en place de la politique commerciale (sélection gamme/produits) et la stratégie prix (veille, marge, tarifs) de l'Enseigne,
- Contribuer à appliquer le plan promotionnel défini, en fonction de l'appétence du marché pour les marques et les produits en étant force de propositions (présélection de l'offre et MEA sur les différents canaux) puis savoir l'analyse.
- Gestion des opérations commerciales (négociations des offres promotionnelles, timing interne : de l'AO à la création du fichier de travail destiné aux commissions, puis relais aux équipes web et marketing)
- Élaboration des bons de commande et des étiquettes magasins en lien avec les opérations commerciales

Relation fournisseurs
- Préparer les entretiens annuels avec les fournisseurs : élaboration de matrice de données en vue des négociations
- Négociations annuelles avec les fournisseurs et suivi des accords cadre
- Gestion et suivi des contrats annuels d'un portefeuille de fournisseurs
- Proposer aux fournisseurs les prestations permettant les actions commerciales et assurer leurs suivis,

Administratif /Analyse
- Apporter de la visibilité au réseau à travers une communication efficiente (9news)
- Mise en place et suivi de reporting pour la direction
- L'élaboration de process pour améliorer l'efficacité du Service

Compétences requises:

- Parfaite maîtrise des outils informatiques (**Word, Excel, Internet, Messagerie**),
- **Rigueur** et sens de l'**organisation**,
- Capacité à **gérer les priorités**,
- Travail en équipe
- Discrétion professionnelle.

La connaissance de l'environnement de la puériculture ou de la petite enfance serait un plus indéniable.

Type d'emploi : Temps Plein ; CDI

Poste ouvert aux profils juniors.

Salaire : à définir

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 23 000,00€ à 25 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Mesures COVID-19:
Equipement de protection individuel fourni ou requis,
Consignes de distanciation sociale.

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

Mérignac: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Exigé)

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Exigé)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail
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