Accompagnant / Evaluateur Social (H/F) - Saint-Herblain, France - Association Saint Benoit Labre

Association Saint Benoit Labre
Association Saint Benoit Labre
Entreprise vérifiée
Saint-Herblain, France

il y a 4 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Pôle Migrants Adultes**

Près de **20 années d'expertise dans l'accueil **de populations migrantes : Depuis les années 2000, l'association vient en aide aux personnes migrantes en développant différentes actions, services ou dispositifs adaptés. L'association a créé le **premier Centre d'Accueil pour** **Demandeurs d'Asile **(CADA) de Loire Atlantique en 2001 et a mis en place une **plateforme d'accueil de demandeur d'asile **(AIDA) qui sera gérée pendant 15 ans par l'association.

**Des services adaptés en fonction des publics étrangers accueillis** : l'association a développé différents services en fonction des demandes de l'Etat et des collectivités locales. Nous avons actuellement **une quinzaine de services** allant de **l'orientation**, le **soutien **et **l'hébergement **de publics migrants.

**Le Service mobile Social Hôtel**

**Public concerné **:familles sans hébergement stables, personnes avec toutes situations administratives et personnes victimes de violences.

Dans un **contexte d'équipe pluri associative**, vous avez la responsabilité **d'évaluer les situations des familles **appelant le 115, hébergées dans les hôtels de Nantes et sur le département, par le dispositif sans hébergement 115.

**Le poste**

Vous êtes en charge de **l'évaluation des situations**, de la **r**éorientation **vers des dispositifs et partenaires adaptés, de la **vigilance **et des **alertes **des situations complexes, le travail en** **cours sur **la participation à l'hébergement **et la** veille sur la** **protection **(Enfance, ect...).
- utilisation du logiciel SISIAO : mise à jour des situations des familles.
- lien avec partenaires
- lien avec les hôteliers
- Sensibilisation au savoir habiter, et règles d'hébergement

Vous **assurez l'évaluation **et **l'accompagnement **des ménages mis à l'abri dans les dispositifs d'urgence gérés en direct par le SIAO44.

Vous **faites partie** d'une équipe de travailleur sociaux qui ont des responsabilités identiques aux vôtres.

Vous **participez **à **l'évolution **du service.

Une coordinatrice **vous** **accompagne **dans vos missions.

9H - 18H / 5 jours sur 7

1 jour non travaillé chaque toutes les 2 semaines.

CDD à pourvoir du 1 Juillet au 31 Décembre 2023

**Les petits + ?**
- Réunion d'équipe hebdomadaire.
- Réunion cadre une fois par mois.

Vos bureaux sont** à Saint Herblain.**

Des **déplacements sont à prévoir **dans les hôtels où sont hébergés les familles (département + Saint Nazaire).

**Le profil idéal**

Vous avez un bac+2 **DEME**, un bac +3 **DEES**, **DEAS**, **DECESF, **bac+4/+5 dans le **médico social**, ou tout autre équivalent.

Plus que votre diplôme, c'est votre **motivation **qui fait la différence.

Vous avez des **connaissances **sur les **problématiques **liées aux **personnes **s**ans abris ou de mal logement,** **des acteurs de l'urgence sociale** sur le département et/ou des **services sociaux**.

Vous savez **prendre du recul **dans lla gestion de situations complexes.

**Organisé**, **rigoureux**, et **pro actif, **vous disposez de bonnes **qualités rédactionnelles**.

La rémunération est à définir en fontion de vos diplômes et expérience.

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors n'hésitez pas, postulez

**Intégrer l'ASBL, c'est**:

- Rejoindre avant tout une **association reconnue** avec un **projet porteur de sens**,
- Bénéficier d'un bon équilibre vie pro / vie perso avec la possibilité de travailler du 4 ou 4,5 jours,
- 6 jours de RTT / an,
- Primes liées à la CCN 51 : 5% technicité cadre (10% après 5 années), une prime d'ancienneté en fonction de votre expérience (avec 1% d'évolution par an), 5% de prime décentralisée versée en Juin et Décembre,
- **Récupération des jours fériés **qui tombent sur une journée de repos,
- Une **mutuelle entreprise avantageuse **avec 50% de prise en charge par l'employeur
- Profiter d'une **large offre CSE**
- des chèques vacances,
- des chèques cadeaux pour la fin de l'année
- Une subvention culte
- Des bons cadeaux pour des événements tels que Mariage/Pacs, Naissance/Adoption, Départ à la retraite
- Des avantages tarifaires tout au long de l'année (cinéma, concerts, parcs, piscines, voyages, électroménager, multimédia )

Qui sommes nous ?

**Agir et innover en faveur des plus démunis**
Bienvenue à
**l'ASBL** : l'association Saint-Benoît Labre.

**Notre mission ?** Accueillir, écouter, héberger, orienter, conseiller et accompagner des personnes en difficultés sociales et professionnelles.

Organisée en 5 pôles
**Enfance, Santé, Migrants, Hébergement/Logement et Insertion**), ce sont
**480 salariés** qui se mobilisent et mettent leur savoir-faire au service des personnes accueillies : ils les accompagnent et mettent en place avec eux les actions les plus adaptées, les parcours les plus pertinents afin de permettre leur r
Plus d'emplois de Association Saint Benoit Labre
Voir tous les emplois de Association Saint Benoit Labre