Stage - Account Manager Junior (H/F) - Massy, France - Ericsson

Ericsson
Ericsson
Entreprise vérifiée
Massy, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
**Poste en stage de 6 mois pour un démarrage entre janvier et avril 2023**

**Massy**

Implanté en France depuis 1909, Ericsson est l'un des principaux fournisseurs d'infrastructures télécoms, partenaire de la majorité des acteurs télécoms français et/ou opérant en France. Ericsson intervient également pour les entreprises, les administrations et les collectivités locales qui ont des besoins croissants en services télécoms. Ericsson est l'un des importants équipementiers sur les déploiements 4G et 5G en France.

**Le contexte et l'environnement**:
En tant qu'Account Manager Stagiaire, vous serez rattaché à notre business unit Entreprise (KAM Enterprise) qui est en charge du développement des affaires sur différents marchés verticaux. Vous serez rattaché(e) au directeur des ventes du marchés Transport, Automobile et Industries.

**Vos responsabilités**:

- Connaitre le portfolio 5G privé Ericsson et le promouvoir auprès de nos prospects et clients.
- Soutenir les activités de business développement et d'avant-vente sur les marchés Entreprises.
- Alimenter les systèmes de reporting CRM (Salesforce) et autres outils internes.
- Réaliser et peaufiner des études de marchés entreprise sur les réseaux Privés 5G.

**Ce que nous recherchons**:

- De formation supérieure en **management ou école de commerce**, vous recherchez un stage de fin d'études conventionné d'une durée de **6 mois** dans le cadre d'une formation de niveau **BAC+5**:

- Vous disposez de connaissances solides sur les **méthodes de vente commerciales B2B.**:

- Une connaissance et expérience préalable dans le secteur de l'IT et Telecom** **serait un atout.
- Vous êtes reconnus pour votre proactivité et votre « esprit de chasse ».
- Vous avez une bonne maîtrise de l'anglais et du français et êtes suffisamment à l'aise pour discuter de problématiques techniques avec les différents clients
- Vous avez de bonnes capacités de planification et d'organisation.

**Ce qu'Ericsson peut vous offrir**:
Chez Ericsson, notre culture repose sur plus d'un siècle de décisions courageuses. Avec nous, vous ne rêverez plus de ce que l'avenir réserve, vous le redéfinirez. Vous ne développerez pas le présent, vous construirez plutôt ce qui le remplacera. Nous rejoindre vous permettra de faire évoluer votre carrière, avec des centaines d'opportunités partout dans le monde, dans une société ou la cocréation et où la collaboration sont au cœur de nos valeurs:

- Vous élargirez vos horizons dans un environnement riche et multiculturel avec des collègues dans le monde entier
- Vous serez impliqué sur des projets complexes faisant appel à des technologies innovantes
- Vous aurez l'opportunité d'élargir vos connaissances et de développer de nouvelles compétences
- Vous serez accompagné et suivi du début à la fin par votre maitre de stage
- Vous ferez partie d'un environnement où l'empathie et l'humanité sont les pierres angulaires de notre façon de travailler, et où l'équilibre vie privée et vie professionnelle est une priorité

**Quelles sont les prochaines étapes ?**

Ericsson provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, marital status, pregnancy, parental status, national origin, ethnic background, age, disability, political opinion, social status, veteran status, union membership or genetics.

Ericsson complies with applicable country, state and all local laws governing nondiscrimination in employment in every location across the world in which the company has facilities. In addition, Ericsson supports the UN Guiding Principles for Business and Human Rights and the United Nations Global Compact.

This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation, training and development.

Ericsson expressly prohibits any form of workplace harassment based on race, color, religion, sex, sexual orientation, marital status, pregnancy, parental status, national origin, ethnic background, age, disability, political opinion, social status, veteran status, union membership or genetic information.
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