Chargé(E) D'évaluation Des Politiques Publiques - Pithiviers-le-Vieil, France - cdg69

cdg69

Entreprise vérifiée

Pithiviers-le-Vieil, France

il y a 4 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Synthèse de l'offre

**Employeur**

**COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PITHIVERAIS**
5 route de Toury
PITHIVIERS LE VIEIL

**Lieu de travail**
- PITHIVIERS LE VIEIL

**Poste à pourvoir le**
- 01/04/2023
- 08/03/2023

**Type d'emploi**
- Emploi permanent - création d'emploi- ?**Motif de vacance du poste**
- Poste créé suite à un nouveau besoin

**Nombre de postes**
- 1

Détails de l'offre

**Famille de métier**
- Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation**Grade(s) recherché(s)**
- Rédacteur
- Rédacteur principal de 1ère classe
- Rédacteur principal de 2ème classe
- Technicien
- Technicien principal de 1ère classe
- Technicien principal de 2ème classe**Métier(s)**
- Chargé ou chargée d'évaluation des politiques publiques**Ouvert aux contractuels**-
**Temps de travail**
- Complet, 1607h / an**Expérience souhaitée**
- Confirmé**Descriptif de l'emploi**

Le chargé ou la chargée d'évaluation des politiques publiques contribue à l'amélioration de l'action publique en analysant, au regard des objectifs de la collectivité, les résultats et impacts des politiques menées.
Il propose et construit des instruments de suivi et d'analyse des interventions afin de rendre compte des programmes d'actions réalisés ou en cours et d'éclairer les choix pour des interventions futures dans une perspective d'amélioration de l'action publique.
Dans un contexte qui nécessite d'optimiser les ressources, la Communauté de Communes du Pithiverais souhaite recruter son(sa) chargé(e) d'évaluation des politiques publiques. Celui-ci à pour misions d'identifier, en amont, les besoins des territoires et des populations afin d'engager avec pertinence et cohérence les politiques publiques et, en aval, évaluer l'impact des actions menées.
En qualité d'évaluateur/conseiller en organisation, il assure un rôle majeur dans la démarche de performance de la collectivité. Il conduit des évaluations de politiques publiques mais aussi de dispositifs et réalise des études en lien avec les organisations de travail qui peuvent être soumises à de nouveaux besoins, à une nouvelle règlementation, à une évolution des attentes des usagers etc.

**Missions et conditions d'exercice**

Activités principales:
Développement d'une culture de l'évaluation
Élaboration de la commande d'évaluation et mise en œuvre du processus
Analyse de résultats et formulation des conclusions
Réalisation d'études ponctuelles d'aide à la décision pour le compte de la Direction Générale ou d'autres directions fonctionnelles (mobilité, etc.)
Suivi du plan pluriannuel d'évaluation des politiques, en lien avec les directions et les élus

Force de proposition auprès de la direction, le chargé d'évaluation des politiques publiques est rattaché au Pôle attractivité et rayonnement du territoire, lui garantissant une relative autonomie dans l'organisation des moyens nécessaires aux évaluations à mener.
Il est en relation fréquente avec les élus et les instances décisionnelles, les différentes directions de la collectivité et les partenaires associés à la conduite des politiques publiques.

**Profils recherchés**

Profil:
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs enjeux
Capacités d'analyse et de synthèse, excellente rigueur du travail
Aptitude à la relation transversale, savoir-être
Capacité à travailler avec discrétion sur des sujets sensibles
Maîtrise des techniques et outils relatifs à l'évaluation des politiques publiques
Maîtrise des techniques et outils relatifs au conseil en organisation
Construction de d'outils d'aide à la décision, d'outils de suivi

Contact

**Contact**

**Informations complémentaires**
- Conditions d'emploi:

- Temps complet 40h hebdo avec RTT
- Lieu d'affectation : Pithiviers le Vieil, au siège
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS
- Poste à pourvoir à compter du 1er avril 2023