Accastilleur (H/F) - La Rochelle, France - iziwork

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Entreprise vérifiée
La Rochelle, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Iziwork, l'agence digitale d'intérim #1 en France, recherche un Accastilleur (h/f) à 11.65€ - 12.5€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit 14,10€ - 15,13€ de l'heure. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont acompte 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du nautisme sur La Rochelle, un accastilleur (h/f) afin de renforcer leurs équipes.

**À propos de la mission**:
Vos missions:

- Pose et fixation avec précision et soin les différents équipements de navigation et de manœuvre (taquet, winches, poulies, gouvernail,...) ainsi que les éléments d'aménagement (balcons, filières, hublots,...).
- Fixations de liaison entre la coque, le pont et les superstructures (mâts, gréements, voiles).
- Pose des éléments d'aménagement de l'espace habitable (balcons, mains courantes, hublots), assurant l'étanchéité.

Horaires en journée:

- Lundi au Jeudi : 7h30/16h45
- Vendredi : 7h30/11h30

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 11,65 € - 12,50 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages:

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10€ - 15,13€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une app
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

**Profil recherché**:
Nous recherchons quelqu'un justifiant d'une ou plus expériences en tant qu'accastilleur mais surtout de motivé et prêt à s'investir
- Expérience : Au moins 6 mois

**Certificats requis**:

- Aucun certificat requis
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L du Code du travail.
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